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Descripción de la oferta
Oferta de trabajo: Coordinador de punto de venta
Estamos buscando un Coordinador de punto de venta altamente motivado y orientado a los resultados para unirse a nuestro equipo .
Como Coordinador de punto de venta, serás responsable de administrar y supervisar el rendimiento de nuestro punto de venta, así como de garantizar un excelente servicio al cliente y el cumplimiento de los objetivos de ventas.
Responsabilidades clave:
- Utilizar tus habilidades excepcionales de ventas para impulsar el rendimiento de ventas y asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente.
- Gestionar y motivar a un equipo de ventas, brindándoles el apoyo y la orientación necesarios para alcanzar los objetivos establecidos.
- Mantener y mejorar las relaciones con clientes existentes, así como identificar y aprovechar oportunidades para atraer nuevos clientes.
- Participar activamente en la planificación y ejecución de estrategias de ventas y marketing para aumentar la visibilidad de nuestra empresa y productos en el mercado.
- Mantener un conocimiento actualizado del mercado y la competencia, especialmente en lo que respecta a autos de alta gama.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio al cliente y la calidad de los productos ofrecidos en el punto de venta.
- Realizar informes periódicos sobre el rendimiento de ventas, el inventario y otros indicadores clave para la gestión.
Requisitos:
- Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en el sector de autos de alta gama.
- Fuertes habilidades de atención al cliente y capacidad para brindar un servicio excepcional.
- Experiencia en la administración y motivación de equipos de ventas.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, y para liderar y tomar decisiones de manera efectiva.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación a resultados y capacidad para cumplir objetivos de ventas.
- Conocimiento profundo de autos de alta gama y tendencias del mercado.
Ofrecemos:
- Salario base quincenal
- Esquema de comisiones por cumplimiento de objetivos
- Prestaciones de ley
- Entorno de trabajo dinámico y gratificante, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesionales.Si tienes pasión por las ventas, habilidad para liderar equipos y te apasiona el mundo de los autos de alta gama, ¡queremos conocerte!
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico
- 3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Ayer (actualizada)
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