Coordinador de Capital Humano - Hotel
Grupo Posadas SAB de C.V. - Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México DF
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Descripción de la oferta
Misión del Puesto
Ser el primer contacto y apoyo al equipo de colaboradores en temas de atencion al personal, nómina, movimientos administrativos, bajas de personal y eventos. Ser un enlace entre el área operativa y los lineamientos de Capital Humano. Adicionalmente suministrar informacion y dar respuesta a cualquier inquietud pertinente a las condiciones laborales.
Áreas de Especialización
-Recursos Humanos
-Administracion de personal
-Reclutamiento y selección de personal
-Atencion al cliente
Conocimientos técnicos
-Manejo de plantillas de personal
-Manejo de entrevista bajo competencias
-Manejo de incidencias
Escolaridad
Licenciatura en Administración o Psicología
Titulado
Disponibilidad para cambio de residencia
Paquetes Informáticos
-Office
-OMS
-TSW
Idiomas
-Inglés
Experiencia
-Analista de Atracción de Talento en sector hotelero.
-Analista de Capital Humano en sector hotelero.
-Analista de Recursos Humanos en sector hotelero.
Principales funciones del puesto
-Planificacion de inducción del nuevo ingreso.
-Manejar de movimientos; altas y bajas del sistema administrativo.
-Elaboracion de la nóminas.
-Recepcion y seguimiento al personal.
Posición física del trabajo
Esquema de trabajo presencial en el hotel.
La jornada laboral requiere que esté sentado en una oficina frente a una computadora, en constante movimiento por recorridos dentro y fuera del hotel.
Necesidades físicas del puesto
Comunicacion constante con todas las áreas del hotel.
Desplazarse constantemente en el hotel.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 1 año de experiencia
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de Grupo Posadas SAB de C.V.
Grupo Posadas recibe en sus hoteles anualmente a casi tres millones de huéspedes que llegan a los hoteles por algún viaje o compromiso por vacaciones o negocios. Cada una de nuestras marcas cubre las necesidades y expectativas de cada huésped, creando para éste una experiencia que lo acompaña y apoya durante su estancia.
Evaluación general
4.5
3,434 Evaluaciones
-
5
65%
-
4
27%
-
3
7%
-
2
1%
-
1
0%
-
4.31
Ambiente de trabajo
-
3.96
Salario y prestaciones
-
3.97
Oportunidades de carrera
-
4.12
Director general
Ejecutiva de ventas
Actual empleado Zacatecas Enero, 2026
Muy buen ambiente laboral, se preocupan por sus colaboradores
Lo mejor La empresa se preocupa por sus colaboradores
A mejorar El sueldo
Recomienda trabajar aquí
Encargado de sistemas
Actual empleado Querétaro Enero, 2026
buen ambiente laboral prestaciones decentes
Recomienda trabajar aquí
Gerente de habitaciones
Actual empleado Estado de México Enero, 2026
La mejor empresa Posadas
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Analista de talento
Media salarial
$ 9,406 /mes
6 salarios
$ 8,000
$ 11,800
Coordinador de Recursos Humanos
Media salarial
$ 15,333 /mes
6 salarios
$ 14,000
$ 17,000
Gerente de recursos humanos
Media salarial
$ 19,725 /mes
4 salarios
$ 18,900
$ 20,000
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