Supervisor de Ventas en Entrenamiento - Training Ventas Edo Veracruz

Descripción de la oferta

Vacante: Supervisor de Ventas en Entrenamiento Empresa: DECASA ¿Te apasionan las ventas, el liderazgo y el desarrollo de equipos? Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente y prepararte para liderar equipos comerciales de alto desempeño. Objetivo del puesto Liderar, guiar y desarrollar un equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y metas de crecimiento, mediante la formación de talento, el fortalecimiento de competencias técnicas y habilidades blandas, y una correcta dirección del equipo. Principales responsabilidades Reclutar, seleccionar, capacitar y supervisar al equipo de ventas. Desarrollar competencias técnicas y personales del equipo, impulsando su crecimiento y desempeño. Definir, ejecutar y ajustar estrategias de ventas con base en resultados y tendencias del mercado. Dar seguimiento a indicadores de desempeño individuales y de equipo. Asegurar el cumplimiento de rutas, itinerarios y ejecución en punto de venta. Acompañamiento en campo para detectar oportunidades, corregir desviaciones y brindar retroalimentación efectiva. Apoyar en la prospección de nuevos clientes y desarrollo de nuevas rutas y territorios. Gestionar conflictos, fomentar la comunicación efectiva y fortalecer el trabajo en equipo. Negociar con clientes espacios adicionales y mayor exhibición de productos. Analizar precios de mercado y asegurar evidencias competitivas. Coordinar eventos comerciales, selección de clientes y seguimiento a la asistencia. Impulsar una cultura organizacional alineada a la filosofía de la empresa y a la mejora continua. Dar seguimiento a evaluaciones internas (GPTW y 360°) y planes de acción. Lo que ofrecemos Programa de formación y desarrollo para liderazgo comercial Acompañamiento y entrenamiento en campo Oportunidad real de crecimiento dentro de la organización Ambiente colaborativo y enfocado en resultados REQUISITOS: 1.-Manejo de indicadores de ventas y/o operativos 2.-Manejo de Personal 3.-Análisis de DATA 4.-Manejo de Excel Medio-Avanzado 5.-Disponibilidad de Viajar 6.-Disponibilidad de cambio de Residencia

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 47 años
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales, formacion, training, capacitacion, capacitador

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de DECASA

SER LÍDERES EN LA COMERCIALIZACIÓN y distribución de productos de consumo en un mercado global, desarrollando el negocio de nuestros clientes y proveedores ofreciéndoles asesoría, innovación, calidad y lealtad. Ser una organización que fomente el crecimiento integral de su capital humano, brindándole la oportunidad a través del empleo, de realizar un proyecto de vida, que traiga por consecuencia la rentabilidad y trascendencia del grupo.

SER LÍDERES EN LA COMERCIALIZACIÓN y distribución de productos de consumo en un mercado global, desarrollando el negocio de nuestros clientes y proveedores ofreciéndoles asesoría, innovación, calidad y lealtad. Ser una organización que fomente el crecimiento integral de su capital humano, brindándole la oportunidad a través del empleo, de realizar un proyecto de vida, que traiga por consecuencia la rentabilidad y trascendencia del grupo.

Salarios