Recepción, Atención al cliente y Administración

Descripción de la oferta

Clínica Ginecológica líder en México, busca una persona carismática, organizada y con iniciativa para unirse a su equipo.
Valoramos la confianza, la calidez humana y la capacidad de hacer sentir al paciente en un entorno seguro y profesional.

Si eres una persona diligente, con facilidad de palabra y disfrutas ayudar a los demás, esta oportunidad es para ti.

¿Qué ofrecemos?

Sueldo: $5,000 netos por quincena.
Horario: Lunes a Viernes de 10:00 am a 7:00 pm y Sábados de 9:00 am a 3:00 pm.
Capacitación constante y certificados oficiales para tu CV.
Uniforme incluido (pijama quirúrgica negra).
Posibilidad de prestaciones de ley a partir del 3er mes.
Zona de trabajo: Colonia Guadalupe Inn, Alvaro Obregón.

¿Qué buscamos?

Presentación impecable y profesional.
Experiencia en atención al cliente, recepción o áreas administrativas.
Habilidades clave: Proactiva, organizada, intuitiva, capacidad para resolver problemas y trabajar bajo presión.

Funciones principales:

* Recepción: Recibir al paciente, confirmar citas (vía telefónica, chat y Doctoralia), guiarlo y prepararlo psicológicamente para su consulta.
Acompañarlo en todo momento, desde que ingresa a consulta y cuando sale de ella.

* Administración: Realizar historias clínicas, expedientes físicos y envío de resultados a pacientes por correo.

* Asistencia: Toma de signos vitales (te capacitamos), apoyo en mesa quirúrgica básica y acompañamiento a paciente en farmacia.

* Seguimiento: Post-consulta, agenda de citas futuras y control de procedimientos.

Perfil ideal: Una persona con carisma, buena redacción, que transmita confianza y que sea capaz de manejar múltiples tareas rápidas sin perder la sonrisa.

¡Postúlate y crece con nosotros!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
• 1 año de experiencia

Palabras clave: receptionist, recepcionista, care, costumer, cliente, intendencia, administration, quartermaster, administracion

Hace 2 horas (actualizada)

Acerca de Draft Group

Consultoría en Recursos Humanos para diferentes giros y diferentes perfiles,
Selección de personal
Evaluación del desempeño
Evaluación de puestos de trabajo
Detección de necesidades formativas
Diseño de planes de formación (tanto interna como de carrera y sucesión)
Planes de acogida
Políticas de organización, adecuación al puesto y retención de talento
Mejora de la comunicación interna
Políticas retributivas
Etc.

Salarios