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Descripción de la oferta
Empresa Líder Global en Soluciones de Memoria y Almacenamiento
Importante empresa internacional en el sector tecnológico busca talento para unirse a su equipo como Coordinador/a de Onboarding.
Si te apasionan los procesos de reclutamiento, la organización y la experiencia del candidato, ¡esta oportunidad es para ti!
Ofrecemos:
-Sueldo base: $35,000 mensuales
-Prestaciones de ley
-Prestaciones superiores
-Oportunidad de crecimiento en una empresa global
Requisitos:
-Experiencia: mínimo 1 año en coordinación de reclutamiento o áreas de Recursos Humanos / adquisición de talento
(Se recomiendan 3 años para la primera persona en el puesto)
-Manejo de sistemas ATS (preferente Workday)
-Excel avanzado (VLOOKUP, tablas dinámicas, análisis de datos)
-Familiaridad con herramientas de BI (Power BI), Outlook y Teams
-Habilidades organizacionales excepcionales y atención al detalle
-Excelente comunicación escrita y verbal
-Capacidad para adaptarse a entornos de alto volumen y ritmo rápido
-Inglés avanzado (indispensable)
-Licenciatura terminada en Administración, Recursos Humanos, Psicología o Trabajo Social
Resumen del puesto:
-Serás responsable de garantizar una experiencia de incorporación positiva y fluida para los nuevos empleados, colaborando con distintos equipos a nivel nacional e internacional.
-Tu rol será clave para mantener la eficiencia del proceso de reclutamiento y asegurar una transición impecable desde la oferta hasta el primer día del nuevo colaborador.
Principales responsabilidades:
-Supervisar la experiencia del candidato desde la oferta hasta su incorporación
-Mantener registros precisos en Workday y reportes en Excel
-Analizar métricas de contratación e identificar áreas de mejora
-Brindar atención oportuna y profesional a los candidatos
-Coordinar con diferentes áreas internas para garantizar un proceso de onboarding exitoso
-Apoyar procesos internacionales según las necesidades del área
¡Postúlate y forma parte de una empresa global con un equipo comprometido y en constante crecimiento!
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 1 año de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 25 y 40 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
9 de noviembre (actualizada)
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Acerca de ManpowerGroup
Soluciones integrales de talento para puestos permanentes y servicios especializados para diferentes industrias:
- Búsqueda y desarrollo de talento calificado
- Operación de actividades de negocio complementarias
Beneficios de ManpowerGroup
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Evaluación general
4.3
9,590 Evaluaciones
-
5
53%
-
4
31%
-
3
12%
-
2
2%
-
1
2%
-
4.11
Ambiente de trabajo
-
3.79
Salario y prestaciones
-
3.48
Oportunidades de carrera
-
3.81
Director general
Auxiliar de mantenimiento
Actual empleado Guanajuato Octubre, 2025
Buenos
Lo mejor Ninguna todo execelente
A mejorar Vales de despensa y poder estudiar
Recomienda trabajar aquí
Demostradora promotora
Actual empleado Morelos Septiembre, 2025
Comprometidos para cualquier situación
Lo mejor Su responsabilidad para ayudar en cualquier situación
Recomienda trabajar aquí
Estudiante
Actual empleado Guerrero Septiembre, 2025
Muy excelente
Lo mejor Confiable
A mejorar Nada
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Operario de producción
Media salarial
$ 7,924 /mes
73 salarios
$ 4,865
$ 13,000
Logística
Media salarial
$ 14,952 /mes
57 salarios
$ 4,300
$ 32,000
Chófer de camioneta
Media salarial
$ 8,730 /mes
34 salarios
$ 5,300
$ 13,000
Reclutadores
Media salarial
$ 7,905 /mes
26 salarios
$ 6,000
$ 10,000
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Coordinador/a Onboarding
Guadalajara, Jalisco
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