Coordinador talento y cultura - Con disponibilidad para viajar

Descripción de la oferta

Coordinador/a de Talento y Cultura Organizacional Zona Sureste con disponibilidad para viajar (Chiapas, Tabasco,Campeche y Yucatan) Disponibilidad para viajar (ocasional según operación) Si te apasiona desarrollar talento, fortalecer la cultura, mejorar el clima laboral y convertir los valores en acciones reales, esta posición es para ti. Perfil que buscamos Licenciatura en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración, Comunicacion o afín (título indispensable). Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Talento, Desarrollo Organizacional, Cultura o RH Generalista Senior. Experiencia coordinando o liderando proyectos de cultura, clima laboral y desarrollo de talento. Conocimiento en evaluaciones de desempeño, planes de desarrollo, onboarding y offboarding. Manejo de indicadores de RH (rotación, ausentismo, clima, engagement). Manejo de personal de min 5 personas Excel intermedio. Deseable experiencia en retail, autoservicio o empresas con alta rotación. Responsabilidades clave Diseñar, implementar y dar seguimiento a la estrategia de Cultura Organizacional. Coordinar encuestas de clima laboral y compromiso, analizando resultados y planes de acción. Acompañar a líderes en desarrollo de talento, feedback y gestión de equipos. Coordinar programas de capacitación, inducción y desarrollo. Dar seguimiento a KPIs de talento (rotación, permanencia, desempeño). Impulsar iniciativas de experiencia del colaborador. Estandarizar procesos y políticas relacionadas con talento y cultura. Promover valores organizacionales en todos los niveles de la operación. Visita a sucursales periodicas con sus Analistas de talento y cultura Ofrecemos Sueldo bruto $28,000 Prestaciones de ley Vacaciones desde 12 días Prima vacacional 25% Aguinaldo 15 días (crecimiento por antigüedad) Desarrollo profesional Plan de capacitación Crecimiento interno Participación en proyectos estratégicos de RH Beneficios adicionales Programas de bienestar integral Convenios con universidades Acceso a servicios de salud y bienestar Descuentos en comercios, gimnasios y servicios Acompañamiento en eventos y logros importantes

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, talent, talento

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de Tiendas NETO

Tiendas Neto es una empresa 100% mexicana, comprometida con dar el mejor servicio a sus clientes y nuestros valores son el eje de las decisiones y conductas para lograrlo

Trabajando constantemente en nuestro crecimiento y mejora tecnológica, actualmente somos más de 1,500 tiendas con presencia en 21 Estados de la República y ya somos más de 10,000 colaboradores que todos los días se esfuerzan Creando Valor Neto para México
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Tiendas Neto es una empresa 100% mexicana, comprometida con dar el mejor servicio a sus clientes y nuestros valores son el eje de las decisiones y conductas para lograrlo

Trabajando constantemente en nuestro crecimiento y mejora tecnológica, actualmente somos más de 1,500 tiendas con presencia en 21 Estados de la República y ya somos más de 10,000 colaboradores que todos los días se esfuerzan Creando Valor Neto para México
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Salarios