Ejecutivo Con Experiencia para Call Center de Cobranza Medio Tiempo (Mat/Vesp) - $9,451 + Bonos de recuperación NO Topados

Descripción de la oferta

Empresa de Cobranza Extrajudicial para BANAMEX solicita:

Estudiantes Universitarios para Cobranza Telefónica de Créditos Pyme e Hipotecario.

REQUISITOS:
/Licenciatura trunca, en curso o finalizada.
/Edad: 22 a 35 años.
/Experiencia en Cobranza Telefónica Extrajudicial INDISPENSABLE (Financieras, Call Center, Telecomunicaciones, Fin Tech, Automotrices, Hipotecarias)
/Acostumbrado a trabajar por cumplimento de Metas y Objetivos.
FUNCIONES:
-Gestión de Cobranza Extrajudicial Telefónica de cartera Bancaria Pyme e Hipotecaria
-Recuperación de cartera vencida.
-Contactar clientes vía telefónica.
-Realizar negociaciones con clientes.
-Dar seguimiento a promesas de pago.

OFRECEMOS:
*Lunes a Sábado Turno Matutino de 09:00 a 16:30 Horas.
*Lunes a Sábado Turno Vespertino de 13:00 a 20:30 Horas.
*2 sábados al mes rolado
*Sueldo Neto $9,451.20
* 7 días de descanso adicionales antes de cumplir el año + descansos oficiales marcados por la Ley Federal del Trabajo + 12 días de vacaciones al cumplir el año.
*Bono de Recuperación (NO TOPADO).
*Prestaciones de Ley (Seguro al 100%, Aguinaldo, Utilidades y Prima Vacacional).
*Capacitación Pagada.
*Crecimiento laboral y económico
*Desarrollo constante y aprendizaje continuo
*Capacitación psicológica
* Zona a laborar: Lindavista norte
Si te interesa la vacante favor de postularte por este medio

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 20 y 35 años

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico, cobro, payment, collection

Hace 9 horas (actualizada)

Acerca de Cacse

Empresa dedicada a ofrecer servicios profesionales de cobranza por medio de Call Center y Cobranza Domiciliaria. Logrando resultados excelentes, lo cual nos permite estar en permanente crecimiento y desarrollo profesional, la capacitación y el entrenamiento son una constante, lo demás es consecuencia.

Salarios