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Descripción de la oferta
Objetivo:
Realizar de manera eficiente los surtidos a Tienda y servicios de distribución de Muebles y Ropa, adquiridos tanto en Tienda como en eCommerce, mejorando la velocidad de entrega
cumpliendo la fecha comprometida y con ello garantizar una experiencia memorable para el Cliente.
Responsabilidad:
• Cargar y descargar mercancía de la caja del trailer en centros foráneos y tienda para cumplir con los procesos establecidos en tiempo y forma.
• Trasladar el surtido a Tienda lo más pronto posible para contar con un excelente nivel de servicio en tienda (disponibilidad de artículos en tienda para cuando el cliente lo desee comprar).
• Recolectar mercancía que viaja de regreso al Cedis Regional o Cedis Cross para cumplir con los servicios de garantía y/o reposición de artículos de tienda.
• Revisar el listado de artículos, entregas (Control de Servicios del Chofer) y saldos (Control de Servicios No Realizados) para planear la ruta más eficiente y cumplir con la entrega de
mercancía en el menor tiempo posible.
• Acomodar la mercancía dentro de la Unidad de acuerdo a la ruta planeada, asegurándose que los artículos estén protegidos y evitar daños en su traslado, siendo el primer artículo a
cargar el último en entregar, de esta manera será más eficiente el tiempo de entrega en el domicilio del Cliente.
• Contactar al Cliente cuando los datos de entrega sean insuficientes para acordar la realización del servicio en la fecha establecida y así evitar la generación de saldos o futuras entregas
con incumplimiento de fecha.
• Liquidar el Control de Servicios utilizando la herramienta del dispositivo móvil de acuerdo a los procesos establecidos en el Manual Técnico MCC Distribución Servicio al Cliente y Tienda,
para tener un historial de los servicios realizados y los pendientes por ejecutar.
• Asegurar que la unidad a cargo se encuentre en buenas condiciones para operar, cuidando la limpieza y dando seguimiento a mantenimientos preventivos y correctivos.
• Mantener en buen estado el equipo celular, reportar fallas y tenerlo con suficiente bateria para el desempeño de las actividades en el día.
• Cumplir con los diálogos y comportamientos esperados y evaluados por la encuesta ISA de Distribución para mantener un nivel de cumplimiento esperado por la empresa.
Prestaciones:
• Sueldo base
• Fondo de Ahorro
• Descuentos en compras de muebles y ropa
• Aguinaldo
• Vacaciones
• Prima vacacional
• Reparto de Utilidades
• Día libre de cumpleaños
• Becas para estudio
• Útiles escolares
• Club de protección familiar
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 23 y 55 años
Palabras clave: conductor, driver, choferes, chofer, distribution, distribucion
Hace 7 días
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Acerca de Coppel S.A. de C.V.
Es una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, Sinaloa fundada en 1941. Es una cadena comercial de tiendas departamentales la cual su principal atractivo de ventas es el otorgamiento de créditos con pocos requisitos así como la entrega de mercancía sin costo de flete. Además cuenta con una cadena de zapaterías llamada Coppel Canadá. Recientemente ha integrado algunos nuevos servicios adicionales a la venta de ropa y muebles, como un servicio de seguros de vida, asistencia vial y del...
Es una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, Sinaloa fundada en 1941. Es una cadena comercial de tiendas departamentales la cual su principal atractivo de ventas es el otorgamiento de créditos con pocos requisitos así como la entrega de mercancía sin costo de flete. Además cuenta con una cadena de zapaterías llamada Coppel Canadá. Recientemente ha integrado algunos nuevos servicios adicionales a la venta de ropa y muebles, como un servicio de seguros de vida, asistencia vial y del hogar (Club de protección), administración de fondos para el retiro (Afore Coppel), y recientemente un banco en cada tienda (Bancoppel)
Evaluación general
4,7
3,321 Evaluaciones
-
5
89%
-
4
6%
-
3
3%
-
2
0%
-
1
2%
-
4.09
Ambiente de trabajo
-
4.29
Salario y prestaciones
-
4.04
Oportunidades de carrera
-
3.93
Director general
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