Descripción
En este momento cuento con una oportunidad para formar parte de nuestro equipo de Fuerza de Ventas en UNID , empresa de Talisis, la cual es una plataforma educativa líder en México que busca democratizar la educación con una metodología híbrida.

Contamos con más de 30 mil alumnos activos y más de 40 campus a nivel nacional. Sabemos lo importante que es la educación en nuestro país y el mundo, por lo que creemos que es momento de transformar la industria de la educación con tecnología. Creemos que podemos transformar comunidades a través de las personas.

En UNID Campus Valle de Chalco buscamos un Coordinador de Crecimiento, el cual será responsable de asegurar la matrícula y el cumplimiento del ticket promedio del campus, para asegurar los ingresos del campus.Actividades contempladas del puesto:

Apoyo en la administración de las bases de datos de prospección, para diseñar la estrategia de acción para cada asesor según el segmento que atiende.
Dar seguimiento a los asesores educativos en el plan de prospección.
Apoyo en la asignación de metas, con base a líneas de negocio asignadas a cada asesor.
Dar a conocer la estrategia comercial a los asesores educativos, con base a lo acordado con el Gerente de Crecimiento.
Dar seguimiento puntual al embudo comercial para asegurar el cumplimiento de la meta de NI.
Monitorear el avance del plan de prospección vs metas asignadas a los asesores educativos.
Monitorear y controlar la asignación de becas a los alumnos de nuevo ingreso para cumplir con el ticket promedio.
Apoyo en la selección y capacitación de la fuerza comercial, así como, coordinar las actividades y funciones de los mismos.
Responsable de la asignación de horarios de trabajo de los asesores educativos, con base al segmento asignado.
Definir prioridades de operación del campus, con base al enfoque de cada asesor.
Responsable de la alineación y cumplimiento de las reglas de operación del campus, aplicando los valores y principios de la empresa y apegado a la cultura organizacional.

Indicadores de éxito para la posición:

Meta de nuevos ingresos (NI) | % de cumplimiento de la meta de NI.
Base de datos de prospección | Total de papeletas / de alumnos.
Ticket promedio | Seguimiento diario a reporte de ticket promedio para cumplimiento de meta.
Ventas corporativas | % de cumplimiento de la meta de ventas corporativas.
Rotación de asesores educativos | Reporte de % de rotación.Perfil requerido para cumplir exitosamente las metas:

Licenciatura concluida.
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Excelentes habilidades interpersonales, capaz de establecer conversaciones sanas y de negocio.
Por lo menos 2 años de experiencia completos en posición similar en el giro, o bien, en ventas de intangibles (comprobable con logros de venta e indicadores).
Persuasivo(a), enfocado(a) a metas y acostumbrado(a) a rendición diaria de resultados.
Gestión eficiente de equipos de trabajo liderando con el ejemplo.
Entendimiento eficiente de embudo comercial.
Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.Ofrecemos atractivo salario, comisiones por venta más paquete de prestaciones superiores a las de ley.
Interesados postularse por este mismo medio y asegurarse de contar con PDF actualizado con datos de contacto

Requerimientos

Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Disponibilidad de viajar: Si

Ayer (actualizada)

Postularme

Imprimir

Denunciar empleo

Recibir ofertas similares

Acerca de Talisis

¡No te pierdas ninguna oportunidad!

Recibe notificaciones nuevas de Talisis

Acepto las Condiciones Legales y la Política de Privacidad de Computrabajo para recibir alertas con ofertas de empleo y otras comunicaciones.

Ver detalle legal

Somos la empresa líder en México en la enseñanza del idioma inglés. Gracias a nuestra calidad en el servicio y nuestro gran prestigio, Harmon Hall se ha convertido en la mejor manera de aprender inglés.
El compromiso con el aprendizaje de nuestros alumnos nos ha llevado a desarrollar una metodología propia en constante evolución para estar siempre a la vanguardia de la enseñanza. Nuestro programa fortalece las habilidades para hablar, leer, escribir y entender el inglés, con una de las edi...

Ver más sobre la empresa

Beneficios de Talisis

Vacaciones y tiempo libre

Permiso por fallecimiento de familiar

Ventajas y descuentos

Descuentos para empleados

Soporte profesional

Planes de formación

4.26

2,009 Evaluaciones

5

52%
4

31%
3

13%
2

2%
1

2%

4.16

Ambiente de trabajo
3.35

Salario y prestaciones
3.52

Oportunidades de carrera
3.79

Director general

87% profesionales recomiendan trabajar aquí

Promotora de ventas

Actual empleado Tamaulipas Febrero, 2025

Muy buena empresa

Recomienda trabajar aquí

Profesora de inglés

Actual empleado Estado de México Enero, 2025

Profesionales en la enseñanza del Idioma inglés.

Lo mejor El sistema de enseñanza con excelencia

A mejorar Nada todo muy bien

Recomienda trabajar aquí

Asesor educativo

Actual empleado Baja California Diciembre, 2024

Excelente empresa

A mejorar Podría ser mejor las comisiones o bien mejores salarios.

Recomienda trabajar aquí

Mostrar las 2,009 evaluaciones

Salarios

Promotor/a educativo

Media salarial

$ 6,145 /mes

310 salarios

Media salarial

$ 4,000

$ 11,000

Promotor/a de ventas

Media salarial

$ 7,042 /mes

84 salarios

Media salarial

$ 4,000

$ 11,000

Vendedor/a

Media salarial

$ 5,836 /mes

73 salarios

Media salarial

$ 4,000

$ 8,500

Educativo

Media salarial

$ 7,961 /mes

62 salarios

Media salarial

$ 4,164

$ 10,000

Mostrar los 67 salarios

1,682 Ofertas de trabajo de supervisor comercial en Estado de México

¿Por qué quieres reportar esta oferta?

Gracias por tu denuncia