Supervisor de Red de Seminuevos Mérida - Bilingüe

Descripción de la oferta

Líder Ejecutivo de Ventas – Autos Seminuevos
Ubicación: Interlomas y Santa Fe
Disponibilidad para viajar – Licencia tipo A vigente (no negociable)

Buscamos un Líder Ejecutivo de Ventas para el área de seminuevos, con experiencia comprobable en liderazgo, ventas, servicio al cliente y gestión administrativa. La posición requiere una persona con orientación a resultados, alta capacidad comercial y excelente manejo de indicadores.

Responsabilidades

Supervisión de un equipo de 1 a 5 ejecutivos de ventas.
Al inicio, supervisarás a 1 ejecutivo de seminuevos.
Atención, prospección y seguimiento a leads para colocación de unidades.
Gestión del proceso completo de venta y entrega.
Encargado del proceso administrativo para el correcto funcionamiento de la sucursal.
Trabajo de 6 días a la semana con 1 día de descanso rotativo (lunes a domingo).
Horarios rotativos: 9:00 a 18:00 y 10:00 a 19:00, flexibles según operación.
Trabajo en oficinas de Interlomas y Santa Fe (mitad de turno en cada una según necesidades).


Requisitos indispensables

Experiencia reciente en posiciones de liderazgo en empresas como OXXO, Farmacias Benavides, bancos, ADO, hotelería o empresas B2B comerciales.
Licencia vigente tipo A (no negociable).
Manejo de automóvil estándar (no negociable).
Auto propio.
Dominio de reportes, indicadores y KPI’s.
Enfoque en calidad y satisfacción del cliente.
Habilidad comercial destacada, enfoque hunter y análisis de negocios.
Excelentes habilidades de comunicación y análisis.
Liderazgo respetuoso, que acompañe y desarrolle al equipo.
Excelente presentación.
Conocimientos matemáticos y manejo básico de estados de resultados.


Perfil deseado

Facilidad de palabra.
Trabajo en equipo.
Enfoque a resultados.
Adaptabilidad y flexibilidad.
Alto sentido de responsabilidad y servicio al cliente.


Ofrecemos

Sueldo base de $26,819 mensuales.
Comisiones por facturación.
30 días de aguinaldo.
15 días de vacaciones desde el inicio.
10% en vales.
3 meses de evaluación y posteriormente planta.
Seguro de gastos médicos mayores.
Seguro de vida.
Bono anual equivalente a un mes de salario.


Si cumples con el perfil y estás en búsqueda de una oportunidad de crecimiento en un entorno altamente comercial, te invitamos a postularte.

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 25 y 55 años
• Licencias de conducir: A
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, smo, social, red, community

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de ManpowerGroup

Soluciones integrales de talento para puestos permanentes y servicios especializados para diferentes industrias:
- Búsqueda y desarrollo de talento calificado
- Operación de actividades de negocio complementarias

Salarios