Medico laboral 15 mil mensuales/ horarios flexibles

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector, por ampliación se encuentra en búsqueda de:

Doctor OcupacionalRequisitos:
-Experiencia comprobable de 1 a 2 años en Salud Ocupacional (indispensable).
-Contar con Cédula profesional
-Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
-Título y cédula.
Responsabilidades:
-Determinación de diagnóstico en salud
-Coordinar la realización de los exámenes médicos anuales y de nuevo ingreso, así como los check ups anuales
-Auditorias y Reportes del servicio médico
-Consulta general
-Atención a urgencias por enfermedad general y por accidente de trabajo
-Realizar y coordinar campañas de vacunación
-Aplicación de inyecciones y curaciones
-Pases de salida
-Interpretación de estudios de RX, Audiometrías, Espirometrías y ElectrocardiogramasOferta:
-Sueldo $15,000 brutos
-Prestaciones de Ley (IMSS al 100%, aguinaldo y Vacaciones)
-Capacitación continua
-Crecimiento laboral
-Uniforme
-Equipo CelularHorario:
Lunes a Sabado
L-J 08 am a 05 pm V-S 08 am a 01 pmZONA DE TRABAJO: GUSTAVO A. MADEROTe interesa ser parte del equipo?

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura

Palabras clave: doctor, facultativo, medico, labour, gremial, sindical, laboral

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Grupo Nach

Consultoría conformada por un equipo altamente capacitado en materia de Capital Humano, con mas de 10 años de experiencia apoyando a las organizaciones en la definición de estrategias innovadoras, implementación y alineamiento de sus procesos y empleados.
Con pleno conocimiento de la importancia del factor humano dentro de las empresas, hemos desarrollado estrategias que permiten generar ahorros considerables, ofreciéndoles la oportunidad de posicionarse con efectividad, sin descuidar el i...

Consultoría conformada por un equipo altamente capacitado en materia de Capital Humano, con mas de 10 años de experiencia apoyando a las organizaciones en la definición de estrategias innovadoras, implementación y alineamiento de sus procesos y empleados.
Con pleno conocimiento de la importancia del factor humano dentro de las empresas, hemos desarrollado estrategias que permiten generar ahorros considerables, ofreciéndoles la oportunidad de posicionarse con efectividad, sin descuidar el ingreso de sus trabajadores, empleados, directivos y asociados, aportando la tranquilidad laboral y el crecimiento deseados.
Prueba de ello son las empresas y trabajadores que ya se encuentran operando con Grupo Nach que forman parte de nuestro portafolio de clientes y que ha logrado que hoy por hoy nuestra empresa sea el líder en el mercado de la Administración del Capital Humano.

Salarios