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Laboratorios Sanfer - Álvaro Obregón, Ciudad de México DF
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Escolaridad: Titulados de Administración, Derecho, Ingeniería Industrial o en áreas químico-biológicas (IBQ, IBT, IQ, IF, QFB). Deseable Diplomado en Sistemas de Calidad o Administración.
Experiencia: Al menos 3 años en la industria farmacéutica implementando sistemas de gestión y mapeo de procesos.
Conocimientos: Mapeo de procesos, administración de proyectos, sistemas de gestión de calidad, indicadores de desempeño, BPF, BPD, análisis de riesgo, herramientas y documentos de calidad.
Competencias: Pasión por la calidad, orientación al cliente y a resultados, innovación y disciplina.
Zona de Trabajo: Al. Álvaro Obregón, CDMX.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:15 p.m.
Salario: Confidencial (se dará a conocer en entrevista).
Contratación: Directa.
Prestaciones: De ley y superiores (comedor, vales de despensa, aguinaldo de 30 días, caja y fondo de ahorro, seguro de gastos médicos mayores, de vida y de gastos funerarios).
Requerimientos
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, senior, sr
Hace 2 horas (actualizada)
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Acerca de Laboratorios Sanfer
Sanfer es una de las compañías líderes en el mercado farmacéutico mexicano, siempre preocupada por participar en el fortalecimiento de la salud de la población, cuenta con presencia internacional y forma parte de INVEKRA.
Sanfer cuenta con productos farmacéuticos innovadores, con características terapéuticas que ofrecen una alternativa de tratamiento efectivo a nuestros prescriptores y consumidores.
Evaluación general
4,4
92 Evaluaciones
63%
24%
11%
1%
1%
4.11
Ambiente de trabajo
4.05
Salario y prestaciones
3.52
Oportunidades de carrera
3.82
Director general
Ventas
Actual empleado Hidalgo Agosto, 2024
excelente empresa
Lo mejor Estabilidad laboral
A mejorar Prestaciones y escalafones en el puesto de trabajo
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Auxiliar de almacén
Actual empleado Estado de México Junio, 2024
Es una excelente empresa, pero el gerente de CEDIS si es un caso, sino le caes bien desde el principio te hace el trabajo imposible, no importa el código de ética ni quejarse con RH ya sea ahí mismo o con el jefe de RH jamás te toman en cuenta, el mismo gerente tiene sus informadores y a su vez a sus consentidos. El director, no sirve de nada pues es manipulado por el gerente.
Lo mejor Excelentes prestaciones y horarios
A mejorar Cambio de administración y RH
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Inspector de calidad
Actual empleado Estado de México Junio, 2021
Excelente ambiente de trabajo
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