Lider de instalación de torres de Telecom - Torrero Telecom
ManpowerGroup - Mérida, Yucatán
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Descripción de la oferta
Acerca de la empresa
Experis, S. A. de C. V. es una empresa líder en reclutamiento y selección de personal en México, con más de 50 años de experiencia en el mercado laboral. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de crecimiento profesional y un enfoque en el desarrollo personal de nuestros empleados.
Field Team Leader
Funciones:
- Liderar, coordinar y acompañar los trabajos que ejecuta el personal técnico en terreno para asegurar se cumplan con los estándares técnicos, de seguridad y de calidad definidos.
- Gestionar los trabajos que ejecuta el personal técnico de terreno para asegurar se cumplan los SLA definidos.
- Realizar seguimiento a las reparaciones que supervisa, informando a la compañía según corresponda la acción de reparación y cualquier observación o dificultad que se presente
- Asegurar que los trabajos que lidera cumplan con las normativas de prevención de riesgo en cuanto a procedimiento y el uso de los EPP. Incluyendo trabajos en altura.
- Encargado de solicitar los accesos a nodos y sitios según el procedimiento establecido.
- Asegurar que en los trabajos que lidera se haga un uso eficiente del material y de la mano de obra que se utiliza.
- Encargado de revisar y enviar informes realizados en terreno.
- Liderar soporte técnico junto al personal de terreno para una reparación eficiente, asegurando se cumplan las normas y procedimientos técnicos definidos, considerando algunas como:
Manejo de equipos de medición básicos (pinza amperimétrica, power meter) y laptop.
Conocimientos sobre conectividad a equipos de RF (BBU, router, enlaces) y de energía (controladores) de diversos fabricantes (Huawei, ZTE, etc).
Interpretación de mediciones.
Lectura de planimetría de estaciones celulares.
Análisis de fallas y propuesta de acción de reparaciones en terreno.
-Asegurar el cierre de los tickets de mantenimiento cumpliendo los SLA comprometidos y las normas técnicas definidas.
- Validación de informes de pago y consumo de materiales
Perfil:
Ingeniero o Técnico Superior o Tecnólogo en Telecomunicaciones, Eléctrico, Electrónico o Conectividad y Redes, con al menos 2 a 3 años de experiencia en la operación y mantenimiento de proyectos relacionados con Telecomunicaciones.
Computación:
Microsoft Office (excel y word), conexión a equipos de energía y RF vía web o usando software propietario.
Conocimientos:
Redes de RF, MW y FO.
Interpretación de planos y levantamiento de información.
Electricidad Nivel Medio.
Manejo de equipo en terreno.
Ejecución de mantenimiento correctivo o preventivo de redes.
Uso de instrumentación para proyectos relacionados con RF, MW, FO u otros relacionados.
Experiencia en trabajo en torre y estaciones celulares, lo que se llama planta interna dentro de una estación celular. Deben saber lo que es izar una antena, asegurarla en la torre, anclarla a los mástiles, a los soportes.
Experiencia manipulando tableros.
Equipos de radiofrecuencia.
Habilidades personales:
Liderazgo.
Capacidad de trabajo bajo presión.
Comunicación.
Proactividad.
Empatía.
Autonomía.
En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 20 y 60 años
- Licencias de conducir: A
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, montaje, assembly, montura, installation, instalador, installer, instalacion
8 de enero (actualizada)
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Acerca de ManpowerGroup
Soluciones integrales de talento para puestos permanentes y servicios especializados para diferentes industrias:
- Búsqueda y desarrollo de talento calificado
- Operación de actividades de negocio complementarias
Beneficios de ManpowerGroup
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Evaluación general
4.3
9,644 Evaluaciones
-
5
55%
-
4
30%
-
3
11%
-
2
2%
-
1
2%
-
4.12
Ambiente de trabajo
-
3.80
Salario y prestaciones
-
3.49
Oportunidades de carrera
-
3.82
Director general
Trabajador social
Actual empleado Guanajuato Febrero, 2026
Es muy buena
A mejorar Podría ser más rápido
Recomienda trabajar aquí
Ejecutiva
Actual empleado Baja California Enero, 2026
excelente empresa
Recomienda trabajar aquí
Empacador
Actual empleado Tabasco Enero, 2026
Buen centro de trabajo
Lo mejor ND x ahora
A mejorar Si
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Vendedor cambaceo
Media salarial
$ 9,048 /mes
1,321 salarios
$ 2,000
$ 20,000
Vendedor campo
Media salarial
$ 9,810 /mes
536 salarios
$ 3,000
$ 20,000
Técnico de mantenimiento
Media salarial
$ 10,548 /mes
444 salarios
$ 6,000
$ 15,000
Vendedor
Media salarial
$ 8,367 /mes
291 salarios
$ 3,000
$ 16,000
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