Gerente de Estrategia e Incentivos - Sector Bancario
TEVA RH - Álvaro Obregón, Ciudad de México DF
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Descripción de la oferta
Gerente de Estrategia e Incentivos – Sector Bancario
Importante institución financiera solicita:
GERENTE DE ESTRATEGIA E INCENTIVOS
Zona de trabajo: Santa Fe
Horario: lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hrs
Objetivo del puesto:
Diseñar, implementar y monitorear estrategias de incentivos y modelos de evaluación que impulsen el desempeño del talento clave y contribuyan al logro de los objetivos estratégicos del Banco.
Responsabilidades:
• Diseñar esquemas de incentivos para personal clave (Directivos y C-Level), incluyendo su cálculo y seguimiento.
• Desarrollar modelos de evaluación alineados a los objetivos estratégicos del Banco.
• Analizar y segmentar al cliente bancario (elaboración de arquetipos).
• Monitorear el sistema bancario y realizar análisis del entorno competitivo.
• Dar seguimiento al valor de las iniciativas estratégicas.
• Evaluar retornos de inversión (ROI) de proyectos.
• Liderar iniciativas con enfoque estratégico y toma de decisiones basada en datos.
• Uso de herramientas BI, bases de datos y modelos analíticos (deseable conocimiento en AI).
Requisitos:
• Escolaridad: Licenciatura o Maestría en Finanzas, Economía, Actuaría, Ingeniería, Administración o afín.
• Experiencia mínima: 5 años en posiciones estratégicas, financieras o de análisis de negocio.
• Sólidos conocimientos en:
- Finanzas corporativas
- Evaluación de proyectos
- Análisis de datos
- Liderazgo y visión estratégica
Ofrecemos:
• Sueldo base mensual: $60,000
• Prestaciones superiores a las de ley:
- Seguro de vida
- Seguro de gastos médicos mayores
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
- Bono anual por desempeño
Postúlate por este medio y forma parte de una institución financiera líder en su sector.
Francisco Rodriguez
Analista de Atracción de Talento
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 5 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 35 y 50 años
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, banker, bancario, banking, banquero
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de TEVA RH
Brindamos servicios con estrictos estándares de calidad, en el ámbito de administración de personal y reclutamiento, identificamos al mejor talento por medio de la comprensión de las necesidades estratégicas del negocio, a través de procesos innovadores enfocados en el cumplimiento de los objetivos de nuestros clientes y al crecimiento individual de todos los candidatos.
Evaluación general
2.9
65 Evaluaciones
-
5
45%
-
4
1%
-
3
3%
-
2
4%
-
1
47%
-
2.70
Ambiente de trabajo
-
2.83
Salario y prestaciones
-
2.57
Oportunidades de carrera
-
2.71
Director general
Atracción de talento
Actual empleado Ciudad de México DF Noviembre, 2025
Buen clima laboral, buena relación con jefes y compañeros
Lo mejor salario emocional
A mejorar hasta el momento nada
Recomienda trabajar aquí
Promotor/a asesor de créditos
Actual empleado Ciudad de México DF Mayo, 2025
El seguimiento que me brindaron fue excelente, me dieron acompañamiento en todo mi proceso, hasta llegar a la contratación, resolviendo mis dudad de forma precisa.
Lo mejor la disposición de tiempo para responder las dudas de la vacante
Recomienda trabajar aquí
Promotor/a asesor de créditos
Actual empleado Estado de México Mayo, 2025
En general es muy bueno el seguimiento que realiza la empresa para incorporarse a CONSUBANCO, el contacto es por chat pero si te dan todo la info, lo mejor es la independencia y lo freelance que te permite ganar muy buena comisión
Lo mejor Eficiencia en contratación
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Subgerente
Media salarial
$ 8,435 /mes
42 salarios
$ 4,560
$ 13,500
Gerente de tienda
Media salarial
$ 11,903 /mes
31 salarios
$ 8,000
$ 14,000
Subgerente de tienda
Media salarial
$ 9,150 /mes
12 salarios
$ 6,000
$ 12,000
Subgerente/a de tienda
Media salarial
$ 8,180 /mes
12 salarios
$ 6,000
$ 11,000
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