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Descripción de la oferta
OBJETIVO DEL PUESTO: Liderar la estrategia comercial y de mercado para impulsar el crecimiento exponencial de ingresos, el volumen transaccional y la expansión de la base de clientes. Es responsable de dirigir la visión para la comercialización de todos los productos fintech (TPV, tarjetas, servicios SPEI) y de posicionar a la empresa como un agregador líder en el mercado.
AUTORIDADES Y RESPONSABILIDADES • Definir, planificar e implementar: la estrategia comercial general, de ventas y de marketing a nivel nacional.
• Crecimiento Transaccional: Impulsar el crecimiento del volumen total de transacciones (SPEI in/out), asegurando la adopción masiva de los servicios de banca digital.
• Gestión de Producto: Colaborar con el coordinador de Tecnología y Producto para definir la estrategia comercial, asegurando que los productos (TPV, tarjetas) cumplan con las demandas del mercado y generen un alto valor en el mercado.
• Desarrollo de Negocios y Alianzas: Identificar y negociar alianzas estratégicas con otras instituciones financieras, grandes empresas y canales de distribución para aumentar la penetración del mercado.
• Liderazgo de Equipos: Supervisar y dirigir las áreas de Ventas, Atencion a cliente y Customer Services asegurando la consecución de objetivos y la alta productividad.
• Pronóstico y Presupuesto: Gestionar el presupuesto comercial y generar pronósticos de ventas e ingresos precisos para la Dirección General.
ESPECIFICACIONES
ESCOLARIDAD: Licenciatura, Maestría o Posgrado en Administración de Empresas (MBA), Marketing o Finanzas.
EXPERIENCIA: Mínimo de 8 años de experiencia ejecutiva en roles comerciales estratégicos, con al menos 4 años en el sector fintech, banca digital o agregadores de pago, o telecomunicaciones
COMPETENCIAS DURAS: • Conocimiento profundo de los sistemas de pago (SPEI, TPV, pasarelas) y del ecosistema regulatorio mexicano. Sólida experiencia en la definición de modelos de negocio (B2B y B2C) y estrategias Go-to-Market.
• Debe entender el "detrás de escena" para negociar con socios (Pomelo, Transfer... y mas y resolver dudas operativas del cliente.
• Dominio avanzado de CRM (Salesforce, HubSpot, etc.) y herramientas de automatización de ventas/marketing.
• Conocimiento general sobre la regulación Fintech (si aplica), KYC (Conoce a tu Cliente) y la operación básica de cuentas digitales.
• Capacidad para crear presentaciones que expliquen de forma simple diagramas de flujo de pagos y arquitecturas de servicio.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 5 años de experiencia
- Edad: entre 30 y 46 años
- Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Banca, Estrategias comerciales, Organización de productos, Ventas
- Disponibilidad de viajar: Si
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Capacidad de coordinación Gestión de equipos Banca Estrategias comerciales Organización de productos Ventas Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
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Seguro de vida
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Planes de formación
Salarios
Asesor/a financiero
Media salarial
$ 22,543 /mes
94 salarios
$ 8,000
$ 45,000
Ejecutivo/a de ventas
Media salarial
$ 22,466 /mes
64 salarios
$ 8,000
$ 45,000
Promotor bancario
Media salarial
$ 13,838 /mes
50 salarios
$ 8,550
$ 15,000
Promotor financiero
Media salarial
$ 23,124 /mes
45 salarios
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Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México DF