Ejecutivo Telemarketing - Ventas Financieras

Descripción de la oferta

¡¡¡La financiera más importante del sector esta en Búsqueda de vendedores por Telemarketing!!!


Buscamos personas apasionadas por el servicio, con habilidades de comunicación excepcionales, enfoque en resultados y ganas de crecer profesionalmente en el mundo digital y ventas.



REQUISITOS:

- Experiencia mínima de 6 meses en ventas telefónicas, preferentemente en productos financieros.
- Habilidades de comunicación, persuasión y negociación y venta
- Manejo básico de herramientas informáticas y sistemas de gestión (Computadora, celular, redes sociales, CRM, whatsapp).
- Atención a clientes.
- Trabajar bajo esquema de metas/métricas.
- Escolaridad mínima: Bachillerato concluido.

Te ofrecemos:

- $10,000
- Prestaciones de ley.
- Comisiones de $5mil a $25mil.
- Pago semanal los días viernes.
- Apoyo para comida.
- Descanso fijo el día domingo.

Horarios:

- Lunes a viernes 9:00 am a 6:00 pm
- Sábado 9:00 am a 2:00 pm

Actividades a Realizar:

- Realizar llamadas salientes a clientes potenciales para ofrecer productos financieros.
- Brindar información clara y precisa sobre los requisitos, beneficios y condiciones de los préstamos.
- Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas.
- Dar seguimiento a las solicitudes hasta su cierre exitoso.
- Capturar y actualizar información en el sistema CRM.
- Cumplir con los objetivos de ventas y calidad establecidos por la empresa.
- Mantener una actitud profesional y ética en todo momento.


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No vivir a más de 1hr 30min de oficina.


¡¡¡ Si tu experiencia es en ventas y trabajas por objetivos para generar grandes ingresos, esta bacante es para ti !!!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
• Menos de 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 55 años

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, telemaketer, televendedor, cambaceo, sales

Ayer (actualizada)

Acerca de TEVA RH

Brindamos servicios con estrictos estándares de calidad, en el ámbito de administración de personal y reclutamiento, identificamos al mejor talento por medio de la comprensión de las necesidades estratégicas del negocio, a través de procesos innovadores enfocados en el cumplimiento de los objetivos de nuestros clientes y al crecimiento individual de todos los candidatos.

Salarios