Director Administrativo y RH

Descripción de la oferta

REQUISITOS:

Licenciatura: Administración, Contabilidad
Deseable: Posgrado en Recursos Humanos, DEO o Finanzas
Experiencia Profesional: Administración, Finanzas, mínimo 5 años en Gerencias administrativas del sector educativo o posiciones similares (en redes educativas)
En Organizaciones multi-sede o corporativos.
Gestión de recursos humanos, manejo de equipos administrativos.
Ingles intermedio-avanzado
ISO 21001
Actividades:
Conocimiento fiscal de aportación Donataria
Acompañar y evaluar el desempeño administrativo
Implementar políticas y procesos estandarizados en toda la red de colegios
Supervisar la implementación de procesos de reclutamiento, selección, contratación y capacitación en cada institución.
Colaborar con la dirección general de cada colegio en la identificación y retención de talento clave.
Monitorear las actividades administrativas de cada institución
Acompañar y dar seguimiento con el fin de garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales y normativas aplicables
Coordinación de Auditorías
Ofrecemos:

Prestaciones de ley, Estabilidad, Formación y bono anual

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: A partir de $50,000.00 al mes

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Maestría

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, administrative, recursos, humanos, human, resources, rrhh

Hace 4 horas

Acerca de Judith Margarita Garcia Hernández

Desarrollo de Capital Humano, ofreciendo servicios de Capacitación, cursos , seminarios, abiertos y de manera directa a las empresas, apoyo en Recursos Humanos para las empresas, apoyo en Documentación de Procesos y procedimientos de trabajo, Políticas Corporativas, Manuales Corporativos, Procesos de Evaluación de Personal, Programas de Capacitación, Selección y Captación de Talento Humano.