Coordinación de Relaciones Laborales
Importante empresa del sector - Mérida, Yucatán
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Descripción de la oferta
En esta posición, serás responsable de gestionar y mejorar las relaciones entre la empresa y los empleados.
Tu rol implicará la supervisión de políticas laborales, la resolución de conflictos laborales y la implementación de programas de bienestar para los empleados.
Tu experiencia en la gestión de relaciones laborales será crucial para asegurar un ambiente de trabajo positivo y productivo.
Deberás tener una sólida comprensión de las leyes laborales y las prácticas de gestión de recursos humanos.
Además, serás el punto de contacto principal para cualquier asunto relacionado con el personal, garantizando la aplicación efectiva de las políticas y procedimientos establecidos.
Se requiere una actitud proactiva y una capacidad para comunicarse de manera efectiva con todos los niveles de la organización.
Tu capacidad para mediar en disputas y ofrecer soluciones constructivas será fundamental para mantener la armonía en el lugar de trabajo.
Serás responsable de ver y administrar prestaciones a los colaboradores como transporte y comedor.
Ofrecemos:
*Prestaciones superiores a la ley
*Contrato directo con la empresa.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 2 años de experiencia
- Edad: entre 30 y 40 años
Palabras clave: relations, rrpp
Hace 3 días (actualizada)
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