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Descripción de la oferta
Responsable de impartir cursos de inducción de personal de nuevo ingreso
Realizar análisis del proceso de capacitación
Llevar a cabo los programas de capacitación en el servicio
Realizar evaluaciones para la detección de necesidades de capacitación
Realizar tareas y deberes de la misma naturaleza y alcance para la zona asignada.
Documentar todas las evidencias de capacitación continua y asegurar su correcto archivo .
Desarrollar programas locales de entrenamiento.
Requisitos:
Escolaridad: LAE, Psicología, Pedagogía Relaciones Industriales.
Paquetes computacionales
Office: Dominio de MS Power Point.
Excel: Nivel Medio indispensable, Avanzado
Word: Nivel Medio
Ofrecemos:
Horario Lunes a Viernes 7 - 7
Pago mensual 12,000
7% Fondo de Ahorro
14% Vales de despensa
30 Días de Aguinaldo
Transporte
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 22 y 45 años
Palabras clave: formacion, training, capacitacion, capacitador
Hace 6 días (actualizada)
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Acerca de BEME RECURSOS HUMANOS
La Gestión de Recursos Humanos, tiene objetivos principales a corto plazo: Atraer a los candidatos al puesto de trabajo que estén potencialmente cualificados. Retener a los mejores empleados. Motivar a los empleados.
Salarios
Analista de reclutamiento y selección
Media salarial
$ 11,000 /mes
5 salarios
$ 8,000
$ 13,000
Gerente de recursos humanos
Media salarial
$ 33,000 /mes
5 salarios
$ 25,000
$ 40,000
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