Atracción de Influencers - Manager para trabajo con influencers

Descripción de la oferta

¡Hola! Somos un holding internacional de IT con más de 8 años de experiencia, que crea y promociona sus propios productos de entretenimiento. Estamos en constante crecimiento y buscamos Managers de Afiliados para el departamento de trabajo con socios. Junto a nosotros, trabajarás con miles de socios en todo el mundo, que tienen una audiencia en Internet: propietarios de sitios web, aplicaciones móviles, canales de YouTube y Telegram, tipsters o pronosticadores deportivos, blogueros e influencers. Serás responsable de buscar y atraer a estos socios. No es necesario que tengas experiencia previa, sólo una excelente actitud y deseo de empezar tu carrera laboral en una empresa establ de primer nivel. ¡Únete a nuestro equipo! Responsabilidades principales: -Análisis de datos en redes sociales para identificar socios potenciales; -Captación de nuevos socios, informarles sobre el producto, negociación y manejo de objeciones; -Desarrollar la base de socios actual y construir relaciones de confianza; -Preparar y ayudar en el lanzamiento de campañas publicitarias; -Asistir a conferencias internacionales especializadas; -Participar en proyectos de equipo de la compañía y del departamento. Requisitos: -Iniciativa y dedicación; -Habilidad para escribir de manera clara, concisa y correcta; -Gusto por las ventas y por adquirir nuevos conocimientos, nosotros te capacitamos -Capacidad para conectar con personas y poder de convencimiento; -Deseo de aprender y motivación por el crecimiento profesional continuo. Será una ventaja: -Conocimiento de idiomas extranjeros; -Experiencia en Affiliate Marketing, ventas, gestión de cuentas, publicidad en Internet, atención al cliente o trabajo con socios. Ofrecemos: -Oficina cómoda de clase A; -Jornada laboral reducida: 7 horas + 1 hora para almorzar; -Flexibilidad en el inicio del día laboral, puedes llegar entre las 10:00 y las 14:00; -Formación individual a cargo de la empresa en el campo del marketing de afiliados; -Vacaciones pagadas y bajas por enfermedad; -Posibilidad de rápido crecimiento profesional: desde líder de equipo hasta director de toda una oficina; -Todo lo necesario para trabajar: equipo técnico y acceso a la biblioteca corporativa; -Cultura corporativa desarrollada: eventos deportivos, entrenamientos, actividades de team building, fiestas y talleres; -Salario estable que se revisa periódicamente, junto con un alto componente de bonificación con KPI transparentes. Sin retrasos ni multas. Si eres ambicioso, estás enfocado en el desarrollo y listo para nuevos desafíos, ¡esperamos con ansias tu respuesta y currículum!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
• años de experiencia
• Edad: Hasta 35 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 4 horas (actualizada)