Analista de Compensaciones y Recursos Humanos - Bilingue (Indispensable)
Importante empresa del sector - Cuautitlán, Estado de México
Descripción de la oferta
¡Estamos contratando! Analista de Compensaciones y Recursos Humanos En EASO buscamos a una persona analítica, proactiva y con excelente atención al detalle para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. ¿Qué harás en este rol? Creación y mantenimiento de estructuras de compensación y escalas salariales. Gestión de altas, bajas y movimientos de personal. Comunicación directa y constante con equipos en Estados Unidos. Análisis de información y generación de reportes. Optimización de procesos internos de RH. Desarrollo de dashboards en Power BI (intermedio). Manejo de Excel avanzado (imprescindible). Lo que buscamos: Perfil altamente analítico y organizado. Proactividad para proponer mejoras. Bilingüe inglés/español. (INDISPENSABLE) Experiencia previa en compensaciones, análisis de datos o administración de personal (deseable). Excel Avanzado y Power BI Intermedio. Horario: Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 6:00 p.m. Guardias 2 sábados al mes de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. Modalidad: Presencial Si cumples con el perfil y buscas un reto profesional donde puedas aportar, mejorar procesos y trabajar con equipos internacionales ¡Queremos conocerte!
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 2 años de experiencia
Palabras clave: analyst, resources, human
Hace 6 días (actualizada)
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