Técnico Seguridad - Temporal

Descripción de la oferta

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Actividades:
1) Comunicar operativamente los estándares y requerimientos de Seguridad (internos y externos) a nivel de unidad operativa, desarrollando capacidades a traves de los equipos claves para que se entiendan y gestionen adecuadamente.
2) Soportar a las operaciones en la implementación de la estrategia de Safety a e implementa los planes tácticos-operativos de Safety RTM en la Unidad Operativa
3) Gestionar y controlar presupuesto dee seguridad en la U.O.
4) Identificar los riesgos y oportunidades desarrollando los planes de mitigación y de prevención correspondientes
6) Monitorear los indicadores líderes y de resultados que midan la eficacia y eficiencias de los planes e implementación de las iniciativas en la U.O.; captura y analiza estadísticas de accidentes laborales, viales, industriales, near miss, etc.
7) Implementar procesos y procedimientos necesarios para que los controles operacionales aseguren la reducción y control de los incidentes y siniestros viales (a nivel U.O.)
8) Presentar a los Equipos de Liderazgo U.O. las fortalezas y necesidades sistémicas en materia de Seguridad, así como las propuestas de mejora e innovación que habiliten los resultados (Integrar y analizar los resultados de los indicadores de seguridad en el RTM, proponiendo las acciones correctivas o preventivas necesarias para el logro de las metas establecidas)
9) Ser soporte en el proceso de transformación cultural de Seguridad en Distribución a nivel de la U.O.; participa en campañas, sensibilización, capacitación, comunicación, reconocimiento, medición, etc
10) Liderea en la investigación de incidentes de trabajo con alto potencial de perdida, determina sus causas y recomienda medidas correctivas
11) Elabora y asegura el cumplimiento en tema de legislación normativa (PIPC, STPS, KO, FEMSA, KOF), en materia de seguridad.
12) Detectar, proponer y priorizar las necesidades de inversión analizando las áreas de oportunidad en auditorías, diagnósticos y análisis de riesgos en común para la U.O.
13) Capacitar y dar soporte en el entendimiento e implementación (nivel U.O.) de Requisitos KORE y Estándares de Seguridad KOF, que aseguren una adecuada aplicación de prácticas y procedimientos relacionados con Seguridad en el RTM. Responsable de impartir la Inducción de Seguridad a personal de nuevo ingreso.
14) Gestiona y de ser necesario detiene el proceso que implique un riesgo crítico para el personal o a los activos del negocio, planteando, colaborando con las áreas claves y tomando acciones correctivas inmediatas y sistémicas,
15) Escala a la Jefatura de Seguridad y Gerente Regional de Distribución causas de no cumplimiento a los programas de Seguridad, que a su vez impacten o puedan impactar a los resultados de la organización.
16) Planifica, dirige y supervisa las actividades enfocadas en BBS (que es bbs)
17) Asegura de implantar y replicar los aprendizajes generados de los ACR
18) Garantizar que cada Unidad Operativa conozca, practique y aplique los mecanismos de preparación y respuesta ante emergencias
OFRECEMOS
Seguro de GMM.
Vales de despensa.
Fondo de ahorro.
Caja de ahorro.
Uniformes gratuitos
Oportunidad de crecimiento y más...
Indispensable contar con título y cédula en Ing. Industrial o afín y experiencia en puesto similar.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.
Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 25 años
• Disponibilidad de viajar: Si
• Disponibilidad de cambio de residencia: Si

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Coca-Cola FEMSA

“Somos Coca-Cola Femsa (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas, tenemos presencia en 11 países en Latinoamérica, uno de los mercados de más rápido crecimiento para la industria de bebidas. Nuestros más de 100 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. En Coca-Cola FEMSA, cada día es una oportunidad para...

“Somos Coca-Cola Femsa (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas, tenemos presencia en 11 países en Latinoamérica, uno de los mercados de más rápido crecimiento para la industria de bebidas. Nuestros más de 100 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. En Coca-Cola FEMSA, cada día es una oportunidad para aprender y crecer. ¿Te gustaría ser parte de esta familia? “

Salarios