Supervisor/a - de Producción

Descripción de la oferta

No postularse si no se cumple con los requisitos o si no se cuenta con disponibilidad para rolar turnos de 12 hrs.

Educación: Titulado de Ing. Industrial, metalmecánico, electrónico o carrera afin.

Experiencia: mínimo 2 años como supervisor de producción. (Experiencia comprobable, NO recién egresados)

Conocimientos Específicos: Procesos de manufactura, Sistema de calidad ISO, Microsoft Office, Herramientas Estadísticas, Resinas y polímeros (deseable), Seguridad en Alimentos (deseable), sistemas de control de asistencia.

Propósito:
- Administración de personal, de materiales tales como: no conformes, re-trabajos, destrucción de materiales, etc.
- Administración de Pruebas en piso de producción.
- Administración de sistema ERP en lo referente a seguimiento de órdenes, inventarios y otros.
- Coordinación de actividades de operadores. Seguimiento a programa de producción.

Responsabilidades Principales:
- Seguridad: Seguimiento a programas, procedimientos y normas con la finalidad de contar con 0 accidentes.
- Calidad del producto: asegurar que se cumpla con las especificaciones acordadas del producto mediante el seguimiento a SOC´s y cumplimiento a procedimientos. Auditoría al proceso y producto. Seguimiento a producto no conforme. Acciones correctivas y preventivas.
- Capacitación: seguimiento a capacitación y certificación del personal.
- Proyectos y pruebas: nuevos desarrollos y pruebas
- Control de producción: cumplir con el programa de producción, aprobar órdenes, tiempos, y dar soporte a la planta.
- Materiales de operación, maquinaria, herramientas: Mantener el stock de insumos y materiales diarios de operación a pie de máquina, asegurar el conocimiento y entendimiento por parte de su equipo de trabajo de su departamento de las operaciones de una nueva maquinaria, equipo y/o accesorios, así como de alguna actualización de las ya existentes.
- Administración de personal: incidencias, rol de turnos, evaluación de desempeño, proceso de selección interna y externa, procesos disciplinarios
- Indicadores: asegurar cumplimiento de todos los indicadores de desempeño: productividad, desperdicio, calidad, etc. Cumplimiento con objetivos generales de la organización

Tipo de jornada:
- Rotativo
- Turno de 12 horas (se trabajan 2 fines de semana al mes)

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 45 años
• Conocimientos: ISO 9001, Microsoft Office

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, production, produce, fabricacion, manufactoring, elaboracion, making, manufactura, produccion

7 de enero (actualizada)