Recursos Humanos - ingles avanzado
Importante empresa del sector Call Center - Monterrey, Nuevo León
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Descripción de la oferta
Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR. HH. alineadas con la estrategia empresarial general
Tender puentes en las relaciones entre la dirección y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones y otros problemas
Gestionar el proceso de reclutamiento y selección
Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras a través del desarrollo, el compromiso, la motivación y la conservación del capital humano
Desarrollar y controlar estrategias de RR. HH. generales, sistemas, tácticas y procedimientos en toda la organización
Fomentar un entorno de trabajo positivo
Supervisar y gestionar un sistema de evaluación del rendimiento que promueva un rendimiento alto
Mantener planes de pago y programas de beneficios
Valorar las necesidades de formación para aplicar y controlar programas de formación
Informar a la dirección y ofrecer apoyo en las decisiones a través de métricas de RR. HH.
Garantizar el cumplimiento legal a lo largo de la gestión de los Recursos Humanos
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 3 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
Palabras clave: resources, human
Hace 4 días (actualizada)
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