Project manager - Altamira

Descripción de la oferta

Responsabilidades Clave
1. Planificación y Programación
Desarrollar y mantener un plan de proyecto detallado, incluyendo el alcance, el tiempo (cronograma), el costo (presupuesto) y los recursos.

Supervisar la creación y el seguimiento del programa de obra (Gantt, Ruta Crítica) en colaboración con el área de planificación.

Asegurar la disponibilidad y gestión eficiente de los permisos y licencias necesarios.

2. Ejecución y Control de Obra
Dirigir las actividades diarias de construcción, asegurando que se realicen conforme a planos, especificaciones y estándares de calidad.

Monitorear el progreso físico y financiero del proyecto en comparación con el plan base.

Implementar mecanismos de control de calidad y seguridad industrial, asegurando el cumplimiento estricto de las políticas de la empresa.

Gestionar y coordinar a los subcontratistas y proveedores.

3. Gestión Financiera y de Riesgos
Controlar y monitorear el presupuesto del proyecto, aprobando requisiciones, estimaciones y controlando variaciones.

Identificar, evaluar y gestionar los riesgos potenciales que puedan afectar el cronograma o el presupuesto.

Aprobar las estimaciones de avance de contratistas y generar las estimaciones de cobro al cliente.

4. Comunicación y Liderazgo
Actuar como punto principal de contacto para el cliente, el equipo de diseño y la Dirección.

Convocar y liderar reuniones periódicas de avance de obra y seguimiento con el equipo y las partes interesadas.

Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.

Requisitos del Perfil
Educación: Título universitario en Ingeniería Civil, Arquitectura o campo relacionado (título de postgrado en Gestión de Proyectos o Construcción, deseable).

Experiencia: Mínimo 5-7 años de experiencia comprobable en la gestión de proyectos de construcción vertical (edificios de altura, residenciales/comerciales).

Habilidades: Dominio de software de gestión de proyectos (ej. MS Project, Primavera P6), herramientas BIM (deseable), y MS Office. Sólidas habilidades de liderazgo, negociación y resolución de problemas.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 55 años
• Conocimientos: Capacidad de negociación, Resolución de problemas, Liderazgo aplicado

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: proyecto, project, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 12 horas (actualizada)

Acerca de PERSONAL INTEGRAL DE TAMAULIPAS SA DE CV

Construcciones Aryve es la división de Grupo Velas cuyo propósito es la construcción de desarrollos inmobiliarios innovadores, con calidad, armónicos con el entorno, buscando siempre superar las expectativas de sus clientes, generando plusvalía en su inversión.