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Descripción de la oferta
Objetivo: Proporcionar atención médica a la comunidad universitaria y colaborar en las actividades del área. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Brindar atención médica escolar de primer contacto a la Comunidad Universitaria (consulta, urgencias y emergencias). Implementar y dar seguimiento a los programas de educación para la salud en la comunidad universitaria. Participar en las actividades de protección a la salud e integridad física. Coordinar acciones del seguro médico estudiantil de la comunidad universitaria. Dar seguimiento a los Programas de Protección Civil de los distintos complejos de la Universidad (capacitación, simulacros, pláticas de concientización). Proponer proyectos y/o programas, que tiendan a la ampliación, mejora y calidad de los servicios médicos, e implementar y dar seguimiento a aquellos que sean autorizados. Realizar el historial clínico de la Comunidad Universitaria, garantizando el resguardo de los datos personales y su uso legal en actividades del área. Realizar los exámenes médicos internos del personal administrativo. Participar en los programas y proyectos de mejora que se establezcan en la Universidad. Recibir y registrar las incapacidades presentadas por el personal administrativo, entregando éstas, posteriormente, a Capital Humano. Verificar el llenado del Cuestionario de Riesgos de Trabajo y entregar a Capital Humano, el formato ST-7 (Aviso de atención médica y clasificación de probable accidente de trabajo), incapacidad inicial y subsecuentes, formato ST-2 (Dictamen por alta por riesgo de trabajo) y, cuando aplique, reporte de atención médica inicial, y reporte de autoridades que intervinieron en el accidente. Elabora los justificantes médicos internos (según reglamentos vigentes) de alumnos, docentes y administrativos, y entregarlos de manera semanal, a Capital Humano. Realizar verificaciones periódicas del personal de Cafeterías, sus instalaciones, y de la elaboración y manejo de alimentos. Realizar verificaciones periódicas de las condiciones de salud, de los menores usuarios de la Estancia Infantil, así como de los encargados de brindar el servicio (incluidos los prestadores de servicio social). Apoyar en la implementación y desarrollo de la NOM (Norma Oficial Mexicana) 035 STPS (Secretaría del Trabajo y Previsión Social), para el personal administrativo. PERFIL DEL PUESTO Educación: Licenciatura en Medicina con titulo y cédula Experiencia en impartición de clases. Experiencia: 2 año en puesto similar OFRECEMOS 1.Prestaciones de ley desde el primer día de trabajo 2.Cotización al IMSS al 100% 3.Vales de despensa 4.Bono de Cumpleaños 5.Premio de puntualidad 6.Uniformes gratuitos 7.Capacitación Constante 8.Servicio médico 9.Estancia infantil 10.Servicio de nutrióloga 11.Asesoría jurídica 12.Caja de ahorro JORNADA DE TRABAJO Turno Vespertino Lunes a viernes de 12:00 a 21:00 horas Sábados de 10:00 a 15:00 horas SALARIO Total: $17,700
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 2 años de experiencia
- Edad: entre 25 y 55 años
Palabras clave: doctor, facultativo, medico, school, colegio, escuela
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de Universidad del Valle de Puebla
Institución educativa fundada en el año de 1981. Contamos actualmente con dos planteles ubicados en la ciudad de Puebla ,Tehuacán y Tlaxcala, nuestra oferta educativa abarca desde el nivel medio superior hasta Licenciaturas en sistema escolarizado, abierto y Posgrados.
La UVP trabaja diariamente con el firme compromiso de servir a la sociedad al formar profesionistas de alta calidad y con responsabilidad social, reflejado esto en las diferentes acreditaciones y certificaciones que avalan n...
Institución educativa fundada en el año de 1981. Contamos actualmente con dos planteles ubicados en la ciudad de Puebla ,Tehuacán y Tlaxcala, nuestra oferta educativa abarca desde el nivel medio superior hasta Licenciaturas en sistema escolarizado, abierto y Posgrados.
La UVP trabaja diariamente con el firme compromiso de servir a la sociedad al formar profesionistas de alta calidad y con responsabilidad social, reflejado esto en las diferentes acreditaciones y certificaciones que avalan nuestro compromiso al brindar calidad en los programas educativos que impartimos.
Beneficios de Universidad del Valle de Puebla
Financieros y Jubilación
Bono desempeño
Familia y paternidad
Guarderia
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Membresía de gimnasio
Soporte profesional
Planes de formación
Evaluación general
4.5
8,570 Evaluaciones
-
5
66%
-
4
24%
-
3
8%
-
2
1%
-
1
1%
-
4.17
Ambiente de trabajo
-
3.93
Salario y prestaciones
-
3.84
Oportunidades de carrera
-
3.96
Director general
Supervisora de limpieza
Actual empleado Yucatán Febrero, 2026
Execelente empresa
Lo mejor El ambiente laboral muy bueno, el sueldo, pero sobre todo excelente lugar para seguir aprendiendo
A mejorar El servicio del transporte público
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Docente en línea
Actual empleado Tabasco Enero, 2026
Excelente!
Lo mejor Excelente!
A mejorar Muy buena!
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Docente a nivel bachillerato
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Empresa dedicada a la enseñanza a nivel preparatoria y profesional
Salarios
Enfermero particular
Media salarial
$ 4,656 /mes
13 salarios
$ 3,200
$ 6,000
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Medico Escolar
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