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Descripción de la oferta
Ser embajador de la Cultura y transmitirla a los colaboradores, así como reportar al zonal de CH desviaciones en los comportamientos esperados para contribuir en crear un lugar de trabajo donde los colaboradores enaltezcan la Marca Empleadora.
Asegurar una correcta gestión del talento durante el ciclo de vida del colaborador (desde ingreso hasta su desvinculación), manteniendo una cercanía por todos los canales de comunicación disponibles con el fin de asegurar una grata experiencia al ser parte de Suburbia.
Mantener comunicación y cercanía con todos los colaboradores con el fin de conocer sus necesidades y brindar atención oportuna a sus dudas
Llevar a cabo la administración del personal (altas, bajas, incapacidades, vacaciones e incidencias, así como dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo)
Colaboración efectiva en equipo incluso en situaciones desafiantes.
Identificar y ejecutar planes de mejora enfocados en incrementar la calidad de vida y el desarrollo de nuestros colaboradores
Identificar acciones que contribuyan a la retención de nuestros colaboradores
Gestionar y dar seguimiento a la implementación de proyectos de negocio y estrategias corporativas de la dirección de CH
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 3 años de experiencia
- Conocimientos: Aceptación de errores y fracasos, Adaptación al cambio
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
Ayer (actualizada)
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Acerca de Suburbia
En Suburbia nos preocupamos por atender y satisfacer las necesidades de nuestro cliente, enfocándonos siempre en imagen, moda y surtido.
Nuestro sentido de innovación ofrece la moda al mejor precio con gran variedad de marcas de venta exclusiva en Suburbia como Weekend, Nonstop, Contempo, Mossimo, Metropolis, La Mode y Gianfraco Dunna, además de marcas reconocidas para nuestros clientes.
Beneficios de Suburbia
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Bono desempeño
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Evaluación general
4,2
8,031 Evaluaciones
-
5
46%
-
4
35%
-
3
16%
-
2
2%
-
1
1%
-
3.88
Ambiente de trabajo
-
3.65
Salario y prestaciones
-
3.40
Oportunidades de carrera
-
3.66
Director general
Cajera
Actual empleado Yucatán Febrero, 2025
Trato digno
Recomienda trabajar aquí
Cajera
Actual empleado Sonora Enero, 2025
Buen equipo de trabajo
Lo mejor tiene buenos empleados
A mejorar Nada
Recomienda trabajar aquí
Líder de Presentación Visual
Actual empleado Estado de México Enero, 2025
Es una empresa que se preocupa por el bienestar del personal, y te ayuda al desarrollo personal y profesional.
Lo mejor Su perseverancia del equilibrio entre el personal y sus clientes
A mejorar Más oportunidades y facilidades de crecimiento
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Cajero/a
Media salarial
$ 6,853 /mes
36 salarios
$ 4,800
$ 11,200
Auxiliar
Media salarial
$ 6,600 /mes
34 salarios
$ 4,200
$ 8,800
Promotor/a asesor de créditos
Media salarial
$ 7,510 /mes
32 salarios
$ 6,000
$ 9,100
Prevención
Media salarial
$ 8,415 /mes
31 salarios
$ 4,530
$ 14,600
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