Jefe/a de enfermería turno vespertino - Clínica de hemodialisis

Descripción de la oferta

Clinica de atencion ambulatorio de terapia de hemodiálisis, solicita:
Jefa de enfermería turno matutino
Requisitos
Licenciatura en Enfermeria, titulo y cédula profesional (INDISPENSABLE)
Diplomado o acreditación de conocimientos en terapia de hemodiálisis, con una antigüedad máxima de 6 meses (INDISPENSABLE)
Experiencia de 1 a 2 años en puesto similar
Conocimientos normativos vigentes en materia de Hemodiálisis, guías de práctica clinica y estándares del Consejo de Salubridad General
Conocimientos en transhemodialisis (agudas y crónicas), atención del paciente en emergencia, metas internacionales de seguridad del paciente.
Manejo de equipo biomedico: electrocardiógrafo, desfibrilador, monitor de signos vitales, laringoscopio, aspirador de secreciones, flujómetros, tanques de oxígeno, básculas
RPBI

Actividades:
• Verificar el cumplimiento a la normativa vigente
• Supervisar la gestión de insumos: solicitudes, entrega, devolución, merma. Conciliar gastos vs servicios otorgados
• Supervisar el proceso de atención a pacientes, medicación, toma de estudios de laboratorio y la cartera de servicios.
• Supervisar el proceso de manejo de Residuos Peligrosos Biológico-Infecciosos (RPBI).
• Gestionar y Coordinar las actividades relacionadas con el personal a su cargo tales como distribución de turnos de trabajo, ropa, vacaciones y permisos.
• Administrar la Distribución del personal en la atención del paciente para garantizar indicador enfermera-paciente de manera segura.
• Proponer la distribución de pacientes según turnos y monitores de hemodiálisis disponibles considerando el estado de serología del paciente en conjunto con el responsable de la unidad.
• Sugerir junto con el nefrólogo la asignación de día, turno y monitor de hemodiálisis para pacientes de nuevo ingreso, pacientes “en tránsito” o que soliciten cambio de horario.
• Coordinar al equipo de enfermería en código de paro (azul), en conjunto con el médico responsable del turno.
• Participar en planes y programas del plan de calidad, aportando oportunidades de mejora y elaborando reportes de hallazgos.
• Validar que las notas de enfermería cumplan con la normativa.
• Documentar incidentes (cuasifalla, adverso, centinela) y gestionar el análisis para generar barreras de seguridad.
• Cumplir con indicadores clínicos y de gestión tanto de resultado como de mejora.
• Identificar riesgos y colaborar para la gestión de estos.
• Supervisar el proceso de control de infecciones del personal a su cargo.

Ofrecemos:
Salario neto mensual de $20,000 de forma inicial, después del 3er mes se vuelve salario bruto
Contrato inicial por servicios profesionales y posterior del 3er mes se otorgan las prestaciones de ley y superiores como: $ 1500 de vales de despensa, 1000 de vales de restaurante, 3% de fondo de ahorro
Uniformes (filipina y pantalón)

Horario de labores:
Lunes a Sábado de 14 a 22hrs

Zona de labores:
Hospital Universitario de Puebla

Si es de tu interés la oferta envia tu CV al correo mencionado o postúlate por este medio.
En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 23 y 58 años
• Conocimientos: Microsoft office

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, enfermero, nurse, nursing

Hace 6 horas (actualizada)

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Salarios