Jefatura de Recursos Humanos - Experiencia 4 años
MEDICAL CARE AND RESEARCH - Mérida, Yucatán
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Descripción de la oferta
INDISPENSABLE:
-Lic. Administración de empresas o Psicología
-Maestría en Desarrollo Organizacional, Dirección estratégica o similares
-Título de licenciatura y maestría
-Cédula profesional
-Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am - 5:00 pm
- Prestaciones de Ley
- Entrega de uniforme
Actividades del puesto:
*Generales de organización interna
-Supervisar al personal del departamento
-Diseñar e implementar políticas, procedimientos y lineamientos de Recursos Humanos.
*Reclutamiento y Selección
-Definir las técnicas de reclutamiento más favorables a las necesidades del corporativo.
-Integrar y actualizar la batería de pruebas que se aplicarán a aspirantes,
-Vinculación con instituciones académicas y universidades.
*Capacitación y desarrollo
-Coordinar los procesos de inducción, capacitación, desarrollo y evaluación del desempeño.
-Diseñar y dar seguimiento al Programa Anual de Capacitación
-Diseñar programas de desarrollo y aprovechamiento de cualidades de personal y plan de vida y carrera.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Maestría
- 4 años de experiencia
- Idiomas: Español ,Inglés
- Edad: entre 28 y 45 años
- Conocimientos: Organización, Procedimientos, Psicología, Reclutamiento, Recursos humanos, Selección de personal, Supervisión de personal
- Licencias de conducir: A
- Disponibilidad de viajar: Si
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Organización Procedimientos Psicología Reclutamiento Recursos humanos Selección de personal Supervisión de personal Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
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Acerca de MEDICAL CARE AND RESEARCH
Medical Care and Research, S.A. de C.V., es un Centro de Investigación Clínica, independiente, creado en Abril del 2006. Nace como una institución para el desarrollo de investigación clínica y cuidado de la salud, al iniciar actividades el centro contaba con un área de espera, 3 consultorios médicos, área de toma y procesamiento de muestras, área para el resguardo de expedientes, así como, áreas verdes y sanitarias.
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