Jefa de Recursos Humanos - con experiencia

Descripción de la oferta

Buscamos a una líder en Recursos Humanos con visión estratégica, enfoque humano y capacidad para impulsar el desarrollo integral del talento.
Funciones y responsabilidades principales:
-Mantener actualizado el sistema de información de Recursos Humanos para una toma de decisiones oportuna. -
Diseñar, implementar y actualizar procesos de RRHH y Desarrollo Organizacional.
-Coordinar el reclutamiento, selección e integración del personal. -Administrar sueldos, salarios, prestaciones, beneficios y políticas internas.
-Revisar y validar pre-nóminas (semanales y quincenales). -Elaborar, ejecutar y evaluar el plan anual de capacitación en conjunto con líderes de área.
-Monitorear el control de asistencia y aplicar lineamientos de puntualidad y disciplina.
-Coordinar seguridad e higiene industrial, asegurando el cumplimiento de normativas legales y ambientales.
-Asegurar el cumplimiento de la NOM-035-STPS-2018 y demás disposiciones fiscales, laborales y de capacitación. Implementar evaluaciones de desempeño, clima organizacional y planes de vida y carrera.
-Desarrollar políticas de comunicación interna y estrategias de integración organizacional.
-Dirigir iniciativas de Desarrollo Organizacional, así como eventos socioculturales, deportivos y recreativos.
-Brindar asesoría laboral, organizacional y de recursos humanos a gerencias y dirección. Requisitos: -Licenciatura en Psicología, Administración, Gestión de Capital Humano o afín. -Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.
-Dominio de legislación laboral mexicana, normativas de seguridad e higiene y NOM-035-STPS-2018.
-Experiencia en reclutamiento, capacitación, nómina y desarrollo organizacional. -Habilidades sólidas de análisis, planeación estratégica y gestión de KPIs.
-Liderazgo, comunicación asertiva, negociación y manejo de conflictos.
Ofrecemos: Sueldo: $18,000 – $20,000 mensuales (según experiencia).
Prestaciones de ley: Seguro social, aguinaldo, vacaciones y prima vacacional.
Ruta de transporte.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 45 años
• Conocimientos: Aceptación de riesgos, Adherencia o cumplimiento de normas, Gestión del cambio, Resolución de conflictos, Resolución de problemas, Trabajo en equipo, Visión estratégica, Administración, Capacitación, Reclutamiento, Recursos humanos

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: resources, human

9 de marzo (actualizada)

Acerca de PAOLA MARLENE BECERRIL OSORIO

Somos una empresa de contabilidad y asesoría especializada en brindar soluciones profesionales a diversas organizaciones. Nos encargamos de identificar y reclutar distintos perfiles de puesto para cubrir las necesidades operativas y administrativas de nuestros clientes. Ofrecemos un servicio integral, confiable y orientado a garantizar personal capacitado y acorde a cada requerimiento.