Gestor/a de Cobranza/Reconocido Banco Internacional/Horario Flexible/Contratación Directa - Prestaciones/Sueldo Base/Comisiones NO Topadas

Descripción de la oferta

Si tienes experiencia en Cobranza Telefónica o Domiciliaria, cuentas con coche o moto, POSTULATE!

Institución financiera sólida en el país solicita gestores de cobranza domiciliaria

Actividades: Gestoría de cobranza domiciliaria, atención al cliente, negociación, manejo de objeciones, trabajo sobre metas, etc.

Requisitos:
• Bachillerato concluido, Licenciatura trunca o concluida en área económico-administrativas o afín
• Experiencia mínima de 1 año en cobranza domiciliaria
• Atención al cliente
• Auto o motocicleta para poder desplazarse
• Manejo de aplicaciones en dispositivos móviles y apertura para aprender de nuevas tecnologías
Se ofrece:
• Salario mensual bruto $10,000
• 2 primeros meses que va de $2,000 a $3,000 (durante la curva de aprendizaje)
• Comisión por recuperación de cartera (en promedio $20,000-$25,000 o más) hasta $36,000 al mes
• Crecimiento y desarrollo profesional
• Prestaciones superiores a la ley (60 días de aguinaldo, 15 días de vacaciones y prima vacacional superior a la de la ley)
• Póliza de Gastos Médicos Mayores y campañas de salud
• Seguro de vida de 40 meses de sueldo por muerte natural
• Uniforme corporativo
• Actividades de cultura y deporte
• Convenios y promociones en más de 15,000 establecimientos y sitios online y más…
• Apoyo escolar si quieres estudiar la Lic. o Maestría

Zona de trabajo: Guadalajara Jalisco (zmg)

Horario laboral: lunes a viernes y sábado (solo 1 vez al mes, ya que es rolado)

POSTULATE

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 49 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, bank, caja, ahorro, savings, bancaria, afores, banco

11 de junio

Acerca de ManpowerGroup

Soluciones integrales de talento para puestos permanentes y servicios especializados para diferentes industrias:
- Búsqueda y desarrollo de talento calificado
- Operación de actividades de negocio complementarias

Salarios