Gerente de Ventas - Sector Hotelero

Descripción de la oferta

TALENT ATTRACTION PROCESS SA DE CV. Buscamos un Gerente de Ventas, con enfoque en sector hotelero Objetivo: Diseñar e implementar estrategias comerciales para maximizar la ocupación y rentabilidad del hotel. Combina habilidades en ventas, marketing digital y gestión de canales online para posicionar la marca en el mercado y atraer clientes. Requisitos: Mínimo 3-5 años en posiciones de ventas en el sector hotelero Escolaridad en Turismo, Administración, Marketing o similar Experiencia en ventas hoteleras y marketing digital. Conocimiento avanzado en gestión de OTAs y herramientas de revenue management. Dominio de plataformas de redes sociales y publicidad online. Capacidad de negociación, liderazgo y orientación a resultados. Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar planes de ventas y marketing alineados con los objetivos del hotel. Gestionar relaciones con clientes corporativos, agencias y operadores turísticos. Administrar y optimizar la presencia en OTAs (Online Travel Agencies), asegurando tarifas competitivas y disponibilidad actualizada. Diseñar campañas en redes sociales para incrementar visibilidad y engagement. Analizar métricas de rendimiento y tendencias del mercado para ajustar estrategias. Coordinar con otros departamentos para garantizar una experiencia integral al huésped. Oferta: Vacaciones Prima vacacional Aguinaldo Sueldo de; $ 18,000 netos (puede aumentar de acuerdo con experiencia) Esquema de comisiones Prestaciones de ley. Jornada laboral: De lunes a sábado Descanso los Domingos Zona de trabajo; San Miguel Allende, San Antonio.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, hotelier, hostelero

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de TALENT ATTRACTION PROCESS SA DE CV

Especialistas en la búsqueda del mejor talento; con nuestra experiencia, solucionamos las necesidades de nuestros clientes y proveemos del mejor personal calificado alineado a las competencias laborales requeridas para cada puesto, a través de procedimientos que nos lleven a la selección de personal con los conocimientos, habilidades, aptitudes y valores necesarios de acuerdo con los perfiles solicitados.

Salarios