Gerente de Mercadeo

Descripción de la oferta

Vacante Gerente de Mercadeo

Empresa: Líder en el rubro con 87 años líder en su rubro especializada en el ramo de muebles y en plena trasformación y evolución digital, solicita Gerente de Mercadeo.


Objetivo del puesto: Diseñar e implementar estrategias de mercadeo, que generen tráfico a las tiendas físicas, página web y redes sociales, asegurando que cada campaña contribuya directamente al incremento de ventas y margen de utilidad y fortalecer el posicionamiento de la marca frente a competidores directos, capaz de convertir ideas en resultados.

Requisitos:
• Sexo Indistinto.
• Edad:.25- 45
• Educación: Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Diseño, Administración o afín.
• Experiencia laboral: Mínimo 5 años, deseable especialización en Marketing Digital o Estrategia Comercial, experiencia en mercadeo retail, experiencia en campañas omnicanal, experiencia comprobable en incremento de ventas mediante campañas.
• Conocer de: Campañas digitales (Meta Ads, Google Ads), manejo de leads y análisis de resultados, creatividad, proactividad, habilidades para trabajar con metas, manejo de presupuestos, conocer de formas de liderar con equipos o proveedores externos, manejo de ecosistemas digitales.



Descripción del puesto:

Encargado de gestionar y desarrollar la presencia en línea de los proyectos en diversos canales de redes sociales y plataformas en línea. Aportar al logro de las metas comerciales a través del diseño de estrategias de mercadotecnia, segmentaciones de mercado, operación de campañas publicitarias y el posicionamiento de marca. Este puesto es clave para desempeñar un papel fundamental como enlace entre los proyectos y el público objetivo, trabajando de la mano con el equipo comercial.




Responsabilidades y funciones del puesto:

Estrategia para Tiendas Físicas
• Diseñar campañas comerciales alineadas a metas de venta.
• Planear promociones con enfoque en rentabilidad (no solo volumen).
• Coordinar activaciones en punto de venta.
• Analizar tráfico vs. conversión en tiendas.

Estrategia Digital
• Desarrollo de estrategia digital integral.
• Gestión, pauta y optimización de campañas en Meta Ads y Google Ads.
• Generación de leads para tiendas físicas.
• Impulso de ecommerce.
• Estrategia de contenidos para redes sociales.
• Email marketing y remarketing.

Análisis y ROI
• Medición de retorno por campaña.
• Cálculo de costo por adquisición.
• Análisis de rentabilidad de promociones.
• Segmentación de clientes.
• Presentación de resultados ejecutivos.

Habilidades:
• Experto en el uso de las principales plataformas de redes sociales.
• Capacidad para utilizar herramientas de análisis de redes sociales como Google Analytics, Facebook Insights, entre otras.
• Experto en el uso de herramienta de Google AdWords, diseño, programación, análisis, optimización y seguimiento de campañas SEM, SEO, pauta, automatización.
• Conocimiento en manejo y crecimiento de canales de ecommerce y whatsapp.
• Conocimientos básicos de diseño gráfico (CANVA, CAPCUT, ILUSTRATOR).
• Experiencia en la administración de comunidades en línea.
• Conocimientos de KPIS principales de MKT (CPL, CPC, CPM, cálculo de ticket, CPA, etc).
• Habilidades de manejo de crisis en redes sociales.
• Capacidad para administrar múltiples tareas, programar publicaciones y mantener un calendario de contenido ordenado.
• Habilidad para priorizar tareas y gestionar eficientemente el tiempo.
• Capacidad de adaptación a nuevas herramientas.
• Enfocado a resultados.
• Buscamos estrategia, no solo publicaciones en redes.
• Habilidades de solución de problemas.

COMPETENCIAS CLAVE
• Pensamiento estratégico
• Orientación a resultados
• Creatividad con enfoque financiero
• Liderazgo
• Análisis numérico
• Toma de decisiones
• Planeación avanzada
• Comunicación ejecutiva
• Proactividad.
• Innovación.
• Auto gestionable.
• Comunicación efectiva.
• Lealtad.
• Honestidad.
• Tolerancia a la frustración.
• Manejo y actualización de CRM diariamente.
• Capacidad de aprendizaje.


Compensación:
• Sueldo atractivo.
• Prestaciones Superiores a las de Ley.
• Plan de Carrera Interno, desarrollo y capacitaciones.
• On boarding.
Horario:
• Turno completo, horario de oficina.

Únete a nuestro equipo donde podrás dejar huella en una marca con historia, rodeado de un equipo experimentado pero abierto a lo nuevo.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, mercadotecnia, marketing, mercadeo

Hace 10 horas (actualizada)

Acerca de MUEBLERIA STANDARD

Mueblería Standard, empresa mueblera con mas de 85 años de liderazgo e innovación en la comercialización de muebles, accesorios, colchones y todo lo necesario para hacer hogares y familias felices