Gerente de ingeniería

Descripción de la oferta

En Boltronic buscamos un Gerente de Ingeniería, un perfil senior con amplio dominio de automatización industrial, robótica, diseño mecánico y procesos de integración. Este puesto será el representante técnico oficial de la empresa, responsable de asegurar que toda la ingeniería (mecánica, automatización, aplicaciones, integración y campo) avance con calidad, disciplina técnica y enfoque a resultados.

Este rol no consiste en diseñar directamente ni programar, sino en liderar, supervisar, validar, asignar recursos, desbloquear problemas técnicos y asegurar que los proyectos cumplan los estándares de Boltronic, además de representar la parte técnica ante clientes estratégicos.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
1. Liderazgo y Dirección Técnica
• Dirigir y coordinar las áreas de Diseño Mecánico, Automatización/Control y Aplicaciones.
• Ser la figura técnica que toma decisiones, aclara criterios, valida alcances y resuelve dudas complejas.
• Asignar cargas de trabajo, recursos técnicos y prioridades según las necesidades de proyectos.
• Mantener el orden técnico y metodológico en toda la ingeniería, evitando retrabajos o desviaciones.
2. Supervisión Integral de Proyectos
• Supervisar el desarrollo técnico de todos los proyectos desde la concepción hasta la entrega.
• Validar diseños 3D, planos, listas de materiales, arquitecturas de control, neumática, eléctrica e integración.
• Asegurar manufacturabilidad, selección adecuada de materiales, análisis de tolerancias y procesos industriales.
• Garantizar cumplimiento operativo y técnico en proyectos para Michelin, Toyota, AAM, Grupo Antolin y otros.
3. Gobernanza Técnica y Control de Ingeniería
• Implementar y dar seguimiento a estándares internos de ingeniería.
• Autorizar las soluciones técnicas de cada proyecto antes de enviarlas a diseño o programación.
• Asegurar cumplimiento de normas de seguridad (NOM, ANSI, OSHA, ISO, etc.) y protocolos de integración.
4. Desatoro Técnico y Soporte a Proyectos
• Resolver problemas críticos que afecten tiempos, diseño o integración.
• Guiar técnicamente a los líderes y equipos en temas de automatización, robótica, ingeniería mecánica y puesta en marcha.
• Tomar decisiones rápidas en campo o en oficina cuando existan discrepancias técnicas.
5. Aplicaciones y Soporte Comercial
• Apoyar a ventas con criterios técnicos, viabilidad, estimaciones de horas y selección de materiales/marcas.
• Validar propuestas técnico-comerciales y estrategias de ingeniería antes de ser enviadas al cliente.
• Participar en juntas clave con clientes, visitas técnicas y levantamientos.
6. Reportes y Gestión Administrativa Técnica
• Reportar avances, riesgos, cargas de trabajo y necesidades directamente a Dirección.
• Asegurar uso correcto de tiempos de ingeniería y disciplina en la documentación.
• Establecer métricas de desempeño técnico y mejorar continuamente los procesos de ingeniería.
7. Desarrollo de Talento
• Capacitar, guiar y elevar el nivel técnico de diseñadores, programadores y aplicaciones.
• Asegurar que el equipo desarrolle competencias en automatización, integración y diseño.
• Construir una cultura de responsabilidad técnica, orden y enfoque a calidad.

REQUISITOS
• Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Electrónica, Industrial o afín.
• Experiencia mínima de 8–12 años en automatización, diseño mecánico, robótica o integración.
• Experiencia demostrada liderando equipos de ingeniería multidisciplinarios.
• Dominio de CAD 3D (SolidWorks, Inventor o CATIA).
• Conocimientos amplios en robótica, PLCs, sensores, celdas robotizadas, seguridad industrial y procesos de integración.
• Manejo técnico de GD&T, manufacturabilidad, materiales, procesos y buenas prácticas de diseño.
• Conocimiento sólido de layouts, levantamientos, arquitecturas de control y protocolos de seguridad.
• Inglés técnico avanzado.

HABILIDADES CLAVE
• Liderazgo senior enfocado en orden, disciplina y resultados.
• Criterio técnico sólido y capacidad para tomar decisiones bajo presión.
• Comunicación clara y profesional con equipos técnicos y clientes.
• Pensamiento crítico y enfoque en rentabilidad.
• Organización y administración técnica de múltiples equipos y proyectos.
• Negociación y capacidad de alinear lo técnico con lo comercial.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 9 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: A partir de 38 años
• Licencias de conducir: A
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, engeneering, ingenieria

Hace 7 días (actualizada)

Acerca de Boltronic

Nos especializamos en la investigación, desarrollo, fabricación y automatización de maquinaria industrial.

Diseñamos y producimos equipos automatizados que cumplen y exceden los requerimientos del mercado actual de acuerdo a las necesidades de tu empresa.

Contamos con servicio de maquinados, pailera, automatización, diseño mecánico, servicio técnico, mantenimiento industrial.