Gerente comercial - De Centro Fitness (Gimnasio)

Descripción de la oferta

De preferencia contar con experiencia comprobable en gestión comercial o ventas directas, idealmente en el sector fitness, deportivo o de servicios.
Deseable: Vehículo propio.

Funciones principales del Gerente:

Impulsar y supervisar las ventas: garantizar el cumplimiento de los objetivos mensuales de membresías, paquetes y servicios adicionales del gimnasio.

Búsqueda de clientes potenciales: diseñar e implementar estrategias de prospección, establecer alianzas comerciales y generar nuevas oportunidades de negocio.

Gestión y organización del equipo: coordinar, motivar y supervisar al personal de ventas y recepción, asegurando un alto desempeño y trabajo en equipo.

Capacitación constante: Entrenar y desarrollar al personal en técnicas de venta, atención al cliente y seguimiento para fortalecer sus habilidades y maximizar resultados.

Seguimiento y control de resultados: monitorear metas individuales y grupales, elaborar reportes periódicos y presentar resultados a la dirección.
Resolución de problemas: atender de manera oportuna conflictos internos, inquietudes de clientes y cualquier situación que pueda afectar el proceso de ventas.

Promoción y fidelización de clientes: implementar estrategias de marketing local, promociones y programas de retención de socios.

Cualidades personales: buscamos a una persona leal, responsable, comprometida y con iniciativa, que motive a su equipo y predique con el ejemplo.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 1 año de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 28 y 40 años
• Conocimientos: Resolución de conflictos, Gestión de personal, Gestión de ventas, Promoción
• Licencias de conducir: A

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Empleo Express

Empresa dedicada a la promoción de puestos y ofertas laborales.
La empresa busca algunos de sus candidatos
solicitando ayuda a la Bolsa de trabajo del Ministerio
de trabajo, ellos se encargan de enviar a candidatos
calificados según el perfil que la empresa les solicita.