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Descripción de la oferta
Empresa mexicana consolidada del sector editorial se encuentra en un proceso de fortalecimiento de su estructura Organizacional, por lo que busca incorporar a un Gerente Editorial con experiencia en liderazgo de proyectos editoriales de alto impacto académico.
La posición tiene un rol estratégico, con autonomía en la toma de decisiones y responsabilidad sobre la planeación, coordinación y calidad de los procesos editoriales.
-Objetivo del puesto
Dirigir integralmente los procesos editoriales para garantizar la entrega oportuna y con estándares de calidad de los proyectos asignados, alineados a lineamientos académicos, normativos y estratégicos.
-Responsabilidades clave
• Definir y ejecutar la planeación editorial anual.
• Coordinar equipos editoriales multidisciplinarios.
• Supervisar la selección, gestión y contratación de autores.
• Validar y aprobar contenidos conforme a lineamientos académicos.
• Gestionar presupuesto editorial.
• Coordinar trámites legales y administrativos vinculados a publicaciones.
• Asegurar el cumplimiento de la línea editorial y estándares de calidad.
-Perfil requerido
Formación académica:
• Licenciatura afín al ámbito educativo o editorial
• Posgrado (maestría) deseable
Experiencia:
• Mínimo 2 años en posiciones de liderazgo editorial
• Experiencia en gestión de proyectos editoriales estructurados
Conocimientos y habilidades:
• Planeación y administración editorial
• Liderazgo de equipos
• Pensamiento crítico y analítico
• Comunicación efectiva y criterio editorial
Lo que ofrece la posición
• Participación en proyectos editoriales consolidados
• Rol gerencial con influencia real en la toma de decisiones
• Estabilidad profesional
• Entorno de trabajo estructurado y profesional
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Maestría
- 3 años de experiencia
- Edad: entre 18 y 60 años
- Disponibilidad de viajar: Si
Hace 14 horas (actualizada)
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