Especialista de Reclutamiento - pago vía nomina fijo / Excelentes comisiones

Descripción de la oferta

Descripción del puesto:

Objetivo del puesto:

Atraer, identificar y contratar el talento que la organización requiere, asegurando procesos de selección eficientes, oportunos y alineados a la cultura y necesidades del negocio.

Responsabilidades principales:

Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento en diferentes fuentes (portales de empleo, redes sociales, headhunting, ferias de empleo, etc.).
Publicar vacantes y administrar los distintos canales de reclutamiento.
Coordinar y aplicar evaluaciones psicométricas, técnicas o de habilidades, según el perfil.
Dar seguimiento a los procesos de selección hasta la contratación, incluyendo la negociación de oferta y documentación de ingreso.
Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes de indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, fuentes de atracción, etc.).
Colaborar con líderes de área para entender perfiles y necesidades específicas.
Requisitos:

Formación académica: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 2 años en reclutamiento y selección (deseable experiencia en perfiles administrativos, operativos y/o comerciales).
Conocimientos:
Técnicas de entrevista por competencias.
Manejo de portales de empleo, redes sociales y herramientas digitales.
Aplicación e interpretación básica de pruebas psicométricas.
Habilidades y competencias:
Comunicación efectiva y negociación.
Organización y manejo de múltiples procesos.
Proactividad y enfoque a resultados.
Capacidad de análisis y toma de decisiones.
Condiciones de trabajo:

Horario: Lunes a sábado.
Ubicación: CDMX
Rango salarial: Sueldo base acorde a experiencia
Prestaciones: Superiores
Tipo de puesto: Tiempo completo

Beneficios:


Caja de ahorro
Opción a contrato indefinido
Seguro de vida
Vales de despensa

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Reclutamiento, Recursos humanos

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: specialist, especialista, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, permanent, fijo

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de GAYOSSO

Todo inició en 1875 con la fundación de “Eusebio Gayosso y Compañia”. Desde su inicio, la empresa establece una clara vocacion hacia la excelencia en la prestación de Servicios Funerarios.

Don Eusebio Gayosso presidió funerales de gente prominente de su época hasta 1916, cuando fallece a la edad de 62 años, pero dejando firmes los cimientos de una sólida organización que hoy en día siendo lider.

A lo largo de más de 139 años, hemos guiado a muchas generaciones de familias m...

Todo inició en 1875 con la fundación de “Eusebio Gayosso y Compañia”. Desde su inicio, la empresa establece una clara vocacion hacia la excelencia en la prestación de Servicios Funerarios.

Don Eusebio Gayosso presidió funerales de gente prominente de su época hasta 1916, cuando fallece a la edad de 62 años, pero dejando firmes los cimientos de una sólida organización que hoy en día siendo lider.

A lo largo de más de 139 años, hemos guiado a muchas generaciones de familias mexicanas en los momentos más difíciles, llevándolos de la mano en todo momento, respetando, venerando y honrando su vida

Salarios