Ejecutivo de reclutamiento

Descripción de la oferta

Objetivo del Puesto:
Garantizar la selección de candidatos alineados con las necesidades del cliente, mediante procesos de reclutamiento efectivos y entrevistas profundas que aseguren un análisis técnico, personal y por competencias.

Responsabilidades Principales:
1. Reclutamiento y Selección:
Publicación de vacantes en diferentes plataformas y medios.
Atracción y filtrado de candidatos conforme al perfil requerido.
Cumplir con las metas establecidas en tiempos y calidad de los procesos.

2. Entrevistas:
Realizar entrevistas profundas, tanto técnicas como por competencias.
Identificar habilidades técnicas, experiencia y aspectos personales relevantes
para el puesto.
Documentar los resultados de las entrevistas en informes claros y objetivos para
el cliente.

3. Pruebas Psicométricas:
Aplicar e interpretar pruebas psicométricas para evaluar habilidades,
personalidad y compatibilidad con el perfil.
Elaborar reportes psicométricos con conclusiones útiles para la toma de
decisiones.

4. Relación con el Cliente:
Brindar seguimiento puntual a los procesos y mantener una comunicación
constante con el cliente.
Enviar perfiles alineados con las expectativas y necesidades establecidas.

5. Gestión Administrativa:
Actualización constante de la base de datos de candidatos.
Elaborar reportes semanales sobre el avance de los procesos de reclutamiento.

Requisitos:
Educación: Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos o afín.
Experiencia: Mínimo 2 años en reclutamiento y selección de personal administrativo.

Conocimientos Técnicos:
Entrevistas por competencias.
Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Manejo de plataformas de reclutamiento (LinkedIn, OCC, Indeed, entre otras).
Experiencia en entrevistas técnicas es un plus

Beneficios:
Sueldo:$14,000.00 neto mensual
prestaciones de ley
Viernes corto
Comisiones por metas de reclutamiento
Capacitación constante

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 2 días

Acerca de MIR CONSULTING

Empresa de consultoría, especialista en capital humano, capacitacion empresarial y coaching. Nuestro objetivo es que los empresarios desarrollen su potencial al máximo y alcancen sus metas y objetivos. Nos especializamos al coaching a dueños de negocio, tenemos programas de capacitación para las empresas en el área de Liderazgo, ventas, administración del tiempo, entre otros.
En el área de capital humano, pensando en el desarrollo laboral del personal, nuestro objetivo es ayudarte a integra...

Empresa de consultoría, especialista en capital humano, capacitacion empresarial y coaching. Nuestro objetivo es que los empresarios desarrollen su potencial al máximo y alcancen sus metas y objetivos. Nos especializamos al coaching a dueños de negocio, tenemos programas de capacitación para las empresas en el área de Liderazgo, ventas, administración del tiempo, entre otros.
En el área de capital humano, pensando en el desarrollo laboral del personal, nuestro objetivo es ayudarte a integrar el mejor equipo de trabajo para tu empresa, seleccionando y reclutando a los mejores candidatos.

Salarios