Desarrollador de Procesos y Manuales (Proyecto Temporal)

Descripción de la oferta

Buscamos un Desarrollador de Procesos y Manuales por proyecto temporal para analizar, documentar y optimizar procesos internos. La persona seleccionada será responsable de crear manuales de operación, políticas y procedimientos, asegurando que cumplan con los estándares de calidad y las necesidades organizacionales. Este rol es clave para estructurar y formalizar la operación interna en un periodo definido.

Responsabilidades Principales:
Documentación de Procesos:

Analizar y mapear los procesos actuales en coordinación con los líderes de área.
Identificar oportunidades de mejora en los flujos de trabajo y proponer ajustes.
Elaboración de Manuales:

Redactar manuales de operación, procedimientos y políticas corporativas.
Garantizar que los documentos sean claros, estructurados y fáciles de implementar.
Estandarización:

Asegurar que los procesos documentados cumplan con las mejores prácticas y estándares organizacionales.
Diseñar plantillas y formatos de uso interno para futuras actualizaciones de manuales.
Capacitación y Comunicación:

Presentar los manuales y procesos a los equipos para asegurar la correcta implementación.
Generar materiales de apoyo (diapositivas, guías rápidas, etc.) para facilitar la adopción.
Seguimiento:

Realizar revisiones y ajustes según los comentarios recibidos durante el uso inicial de los procesos documentados.
Requisitos:
Educación: Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Organización y Métodos, o carreras afines.
Experiencia:
Mínimo 2 años en desarrollo de procesos, redacción de manuales o gestión de calidad.
Experiencia en proyectos temporales será valorada positivamente.
Habilidades técnicas:
Dominio de herramientas de diagramación de procesos (Visio, Lucidchart, Bizagi, etc.).
Conocimiento avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Deseable experiencia en metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma).
Habilidades blandas:
Capacidad de análisis y atención al detalle.
Comunicación efectiva y habilidad para trabajar con diferentes niveles jerárquicos.
Organización y manejo eficiente del tiempo.
Adaptabilidad a entornos dinámicos.

Condiciones del Puesto:
Tipo de Contrato: Temporal (proyecto específico).

Compensación: Salario competitivo , pago semanal , vales de despensa ,prestaciones de ley

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 50 años

Palabras clave: developer, programador, project

Hace 2 días

Acerca de KARNE GARIBALDI

Giro restaurantero, con más de 50 años como marca registrada. Restaurante con nombre comercial Karne Garibaldi, tenemos una plantilla de colaboradores en promedio de 300 personas. Además de los restaurantes tenemos un área de administrativos