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Descripción de la oferta
Empresa distribuidora de lentes solicita:
¡¡COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS!!
Género: Indistinto
Escolaridad: Licenciatura
Principales funciones:
* Elaborar prenomina
*Reporte y control de incidencias
*Responsable del seguimiento a cumpleaños y aniversarios
*Aplicación de diversas encuestas
*Responsable del proceso de reclutamiento, selección, inducción y contratación de persona
*Clima laboral
*Entre otras
Conocimientos técnicos:
* Reclutamiento y selección de personal
* Inducción, análisis y descripción de puesto
* Planes de capacitación
* Estudios de cultura y clima organizacional
* Motivación y desarrollo de personal
* Conocimientos en relaciones laborales, técnicas de negociación
* Documentación de procesos
Competencias:
Trabajo en equipo
Empuje por obtener resultados
Organizado
Organizado
Ofrecemos:
Sueldo: $13,000 libres mensuales (pagos quincenales)
Horario de lunes a viernes 7:30 a 17:00
Prestaciones de Ley
Buen ambiente de trabajo
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- Edad: entre 28 y 45 años
- Conocimientos: Contabilidad, Creatividad, Reclutamiento, Trabajo en equipo, Nóminas, Gestión de personal, Microsoft Office
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human
Hace 3 días (actualizada)
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Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.
Acerca de Domsa Distribuidora Optica
Compra, venta y distribución de lentes oftalmológicos. Proveer productos ópticos fáciles de vender por sus diseños, calidad y precios para el mejoramiento de la salud visual de las personas.
Evaluación general
4,0
5 Evaluaciones
-
5
50%
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4
0%
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3
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2
0%
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1
0%
-
3.75
Ambiente de trabajo
-
4.00
Salario y prestaciones
-
3.75
Oportunidades de carrera
-
4.00
Director general
Supervisor de mantenimiento y OPIP Código PBIP
Actual empleado Tamaulipas Julio, 2019
Apegada a procedimientos y reglamentos, internos y externos.
Lo mejor Toma acciones de forma rápida para corregir desviaciones
A mejorar A los puestos les falta el documento de la descripción de puesto. Le hace falta la VISIÓN al futuro.
Recomienda trabajar aquí
Gerente administración
Antiguo empleado Guanajuato Diciembre, 2018
Empresa que funde con la creación de los mapas turísticos de la ciudad así como el del Rally, manejando campañas de publicidad para Gobierno del Estado y federal
Lo mejor fuimos los primeros en realizar el Mapa Turístico
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Coordinador/a Recursos Humanos
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