Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional

Descripción de la oferta

Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional Objetivo del puesto: Coordinar e implementar estrategias de desarrollo organizacional que fortalezcan la cultura, el clima laboral y el compromiso de los colaboradores, mediante el análisis de información y la ejecución de iniciativas alineadas a los objetivos de la organización. Responsabilidades principales: Coordinar y ejecutar encuestas de clima laboral, asegurando su correcta aplicación, seguimiento y análisis de resultados. Analizar datos organizacionales para identificar áreas de oportunidad y proponer planes de acción. Gestionar y dar seguimiento a iniciativas de cultura organizacional, promoviendo los valores y el engagement del personal. Liderar el proceso de certificación Top Employer, incluyendo la recopilación, validación y organización de evidencias requeridas. Colaborar con distintas áreas para asegurar la implementación de estrategias de desarrollo organizacional. Dar seguimiento a indicadores clave (KPIs) relacionados con clima, cultura y desempeño organizacional. Elaborar reportes ejecutivos y presentar resultados a stakeholders. Requisitos: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín. Experiencia previa en Desarrollo Organizacional, Clima Laboral o Cultura Organizacional de 5 años Experiencia en levantamiento y análisis de encuestas organizacionales. Conocimiento en procesos de certificación (deseable, especialmente Top Employer). Manejo de Excel y herramientas de análisis de datos. Inglés intermedio (deseable). Competencias: Análisis de información Comunicación efectiva Enfoque a resultados Organización y seguimiento Trabajo colaborativo Pensamiento estratégico

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 29 y 45 años

Ayer (actualizada)

Acerca de Grupo ONO

Grupo Ono, líder en soluciones de Capital Humano, cuenta con más de 25 años de experiencia dedicados al desarrollo e implementación de servicios especializados en Maquila de Nómina, Gestión de Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección de Personal, Servicios Especializados REPSE, así como Renta de Software de Nómina. Nuestro compromiso radica en optimizar los procesos de RRHH de nuestros clientes, posicionándonos como pioneros en el país.

Salarios