Coordinador Recursos Humanos

Descripción de la oferta

Estamos buscando un(a) Coordinador de RH para unirse a nuestro equipo especializado en RH.

Objetivo Brindar una correcta atención al personal a través de la gestión efectiva y eficaz de los procesos y sistemas administrativos vigentes del área para asegurar condiciones laborales que promuevan un alto grado de compromiso y desempeño de los colaboradores.

Tareas a realizar:
• Planificar y gestionar el ámbito de los RRHH de la empresa, liderando la implementación y cumplimiento de los objetivos establecidos en las diversas áreas (reclutamiento, Selección, Nóminas)
• Liderar el equipo de personas, buscando el mayor grado de eficiencia e implicación, así como planificar el desarrollo del equipo.
• Participar asesorando a la Dirección y al equipo gerencial en los temas de RH.
• Reclutamiento y selección, procesos de inducción e incorporación a la empresa
• Apoyo en diseño de procesos de RH relacionados con remuneración, beneficios, gestión del desempeño, entrevistas de salida, reubicación, reclutamiento y selección, inducción.
• Orientación a la empresa Asegurar el cumplimiento de los requerimientos existentes por parte de las autoridades tales como Ley Federal del Trabajo o Normas aplicables, relacionados con la gestión del personal.

Requisitos
• Experiencia de 3 años en el área comprobable (tiempo completo)
• Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología , RI o afin
• Experiencia atendiendo personal
• Orientación a la acción
• Disponibilidad de Horario
• Iniciativa de propuestas
• Confianza para hacer preguntas
• Gusto por aprender
• Gusto por conocer políticas y procedimientos
• Excelente comunicación oral y escrita.
• Liderazgo-Comunicación asertiva
• Capacidad para priorizar las actividades

Tipo de puesto: Tiempo completo

Experiencia: • Reclutamiento y selección: 3 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Edad: entre 26 y 39 años

Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Drive google.

INGRESO INMEDIATO

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 29 y 50 años
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Grupo Persamp

Empresa con más de 9 años en el mercado, dedicada a ofrecer solución B2B, la cual ha desarrollado una plataforma como un servicio y le permite a su empresa contar con soluciones para su negocio y el de sus clientes.