Coordinador de recursos humanos - lic en administracion cp o a fin

Descripción de la oferta

Requisitos:

* Licenciatura en Administración, Contaduría Pública o carrera afín.

* Experiencia mínima de 5 años como Coordinador de RH.

Conocimientos y experiencia en:

Reclutamiento y selección de personal en los 3 niveles (operativo, administrativo y gerencial).

Manejo de IDSE y SUA.

Sistema de nómina NOMIPAQ.

ICSOE y SISUB.

Aplicación de NOM-035.

Cálculo de nómina y pre nómina.

Timbrado de recibos.

Elaboración de finiquitos y procesos de desvinculación.

Elaboración de contratos laborales.

Integración y control de expedientes.

Programas de capacitación e inducción.

Organización de cursos y eventos internos.

Control de vacaciones y uniformes.

Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.

Elaboración y seguimiento de indicadores de RH.

Competencias:

Organización y atención al detalle

Comunicación efectiva

Manejo de información confidencial

Trabajo en equipo y orientación a resultados

Proactividad y sentido de urgencia

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 45 años
• Conocimientos: Análisis de datos, Análisis numérico, Aplicación de pruebas, Análisis de recursos humanos

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human, intendencia, administration, quartermaster, administracion

Hace 13 horas (actualizada)

Acerca de Global Aire, Proyectos e Ingeniería

Instalaciones de sistemas centrales de aire acondicionado y calefacción