Coordinador de Recursos Humanos - Centros de Distribución

Descripción de la oferta

¡EN GRUPO DANONE Y BONAFONT ESTAMOS EN BUSQUEDA DE TU TALENTO! Únete como Coordinador de Recursos Humanos para Centros de Distribución, esta es tu oportunidad de ingresar a una de las empresas más importantes del mercado y con las mejores prestaciones. Nuestro Objetivo: Liderar y coordinar los esfuerzos del área de Recursos Humanos para promover y mantener un ambiente laboral óptimo, facilitando condiciones que permitan a los colaboradores desempeñar sus funciones de manera efectiva, motivada y alineada con los valores de la empresa. Tus actividades y responsabilidades: Desarrollar e implementar estrategias para mejorar el clima organizacional y la cultura laboral. Coordina el seguimiento del proceso de reclutamiento y selección con la célula local y el área de reclutamiento. Diseñar y aplicar programas de capacitación y desarrollo profesional. Supervisar y dar seguimiento a los procesos de onboarding e integración de nuevos colaboradores. Monitorear el cumplimiento de políticas internas, normas laborales y reglamento interno. (Inocuidad en el sitio, medidas de seguridad) Responsable de la nómina y centros de costo de su sitio. Gestionar los indicadores de desempeño organizacional. Mediar y resolver conflictos laborales de manera oportuna y objetiva. Relaciones sindicales. Ofrecemos: Prestaciones de Ley: Sueldo base: $18,000 hasta $21,500 Bono del 20% del sueldo base. Seguridad Social. Vacaciones al año cumplido. Prestaciones Superiores de Ley: Seguro de vida. Seguro de gastos médicos mayores. Fondo de ahorro del 10% Caja de ahorro. Vales de despensa. Aguinaldo 37 días. Prima vacacional al 90% Para laborar en el CEDIS de BONAFONT R. MICHEL (Guadalajara, Jalisco) Parque González Gallo. Requisitos y Experiencia: Experiencia reciente y exclusiva como Coordinador o Gerente de Recursos Humanos de por lo menos 2 años. Experiencia en Planta o Centros de Distribución con HC mayor a 200 personas. Licenciatura en Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afín. Conocimiento de la legislación laboral vigente (LFT, IMSS, INFONAVIT) manejo de nómina. Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva, empatía y solución de conflictos. Capacidad de organización, manejo de múltiples tareas y enfoque a resultados. Dominio de herramientas de Office (Excel, Word, PowerPoint). Postúlate por este medio.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 26 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human, distribution, distribucion

Hace 4 horas (actualizada)

Acerca de Grupo Danone

Bonafont® nació en 1992, como un proyecto de inversionistas mexicanos para desarrollar el mercado de agua embotellada y para contribuir a la salud y bienestar del público, a través del consumo de una bebida natural.

Salarios