Coordinador de reclutamiento

Descripción de la oferta

Consultoría especializada en crecimiento laboral, en búsqueda de tu talento: Competencias: Facilidad de palabra, capacidad de análisis, trabajo en equipo, trabajo bajo presión, organización y planeación

Requisitos:
Licenciatura en psicología o afín
Experiencia mínima de 1 año como coordinador y/o gerente de recursos humanos
Reclutamiento (puro, 2.0, 3.0 y 4.0) y Selección de personal
Coordinación y administración de equipos de mínimo 15 personas.
Manejo de KPI s para evaluación de personal

Ofrecemos:
Sueldo base de $18,000 netos
Prestaciones de ley
Horario de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm
Guadalajara, Jalisco Funciones:
Supervisión, coordinación y desarrollo del personal de reclutamiento
Revisión y análisis de ingresos
Elaboración e integración de reportes
Identificar oportunidades de mejora en los procesos existentes, proponer innovaciones que contribuyan a mejorar la experiencia del reclutamiento y de los candidatos internos / externos.
Postulación y divulgación de vacantes en diferentes bolsas de trabajo y redes sociales
Proceso de selección de personal (entrevista, valoración del perfil, aplicación y revisión de pruebas psicométricas)

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 45 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

4 de marzo