Coordinador contable
Importante empresa del sector - Jesús María, Aguascalientes
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Descripción de la oferta
Administración de los recursos de la empresa, asegurando ingresos y egresos planeados y suficientes, a través de estrategias fiscales adecuadas a la actividad, como las condiciones regulatorias.
Asegurar la rentabilidad de la organización, a través de una estrecha comunicación con las áreas comerciales y operativas, incorporando controles y estrategias de costos.
Control preciso de Almacenes e inventarios, aplicando las políticas para su registro y control. Asegurando la eficiente rotación de los materiales a producción y venta.
Control preciso de Almacenes de activos fijos y de operación de la empresa, mobiliario, equipo, maquinaria, transporte, herramienta, aplicando las políticas para su registro y control, asegurando el eficiente uso y mantenimiento mediante las políticas aplicadas para tal efecto.
Enfocar sus actividades en ser un área de ayuda, soporte y entrega de recursos a través de políticas, procesos y lineamientos claros y precisos.
Desarrollar y conformar presupuestos e implementarlos con los controles necesarios o adecuados a lo largo de la organización.
Asegurar el cumplimiento a las obligaciones fiscales, resultando en una opinión positiva de la empresa por parte de las autoridades fiscal federal, estatal, así como IMSS Secretaría de Finanzas y cualquier otra institución regulatoria tanto municipal, estatal y federal.
Identificar y desarrollar las métricas e indicadores financieros necesarios con el objetivo de evaluar el desempeño en cuanto a rentabilidad y apego a presupuestos.
Comunicación efectiva entre las demás coordinaciones, logrando acuerdos en pro de la empresa, clientes, proveedores y colaboradores. Fomentando el trabajo en equipo entre sus diferentes áreas, para lograr un grado de satisfacción efectivo entre los clientes externos e internos.
Desarrollo y cumplimiento de la Administración Estratégica, dictada por gerencia general, y el consejo de administración, mediante los procesos sistemáticos, definiendo los objetivos a largo plazo para garantizar el crecimiento empresarial, adaptándose continuamente a los cambios e identificando los recursos para lógralo.
Fomenta el crecimiento de sus colaboradores a través de un sólido liderazgo, aplicando evaluación de desempeño y retroalimentaciones efectivas, destacando las habilidades de cada integrante de su equipo e identificando las oportunidades a desarrollar, tanto técnicas como interpersonales.
Desarrolla relaciones estratégicas, con proveedores de productos, o servicios, gobiernos, afiliaciones, asociaciones, etc., a través de negociaciones estratégicas, que resulten en mejores condiciones de precio, rendimientos, tasas de interés, logrando beneficios en la rentabilidad de la empresa.
Organiza y coordina el correcto registro de la información fiscal y contable que garantiza el cumplimiento gubernamental, fiscal, y manejo de información para el análisis de la situación financiera de la compañía.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 5 años de experiencia
- Edad: entre 30 y 45 años
- Licencias de conducir: A
- Personas con discapacidad: Sí
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, contador, pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable
Hace 3 días (actualizada)
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