Coordinador Administrativo

Descripción de la oferta

Buscamos Coordinador Administrativo Obejtivo: Asegurar el control administrativo integral de la operación, gestionando de forma eficiente facturación, cobranza, nóminas, contrataciones y rotación de personal, garantizando orden, control de recursos y seguimiento en un entorno de alta rotación. Responsabilidades principales: Facturación * Emisión y control de facturas (servicios recurrentes) * Seguimiento a complementos de pago * Validación de datos fiscales de clientes * Control de facturación por servicio / cliente Cobranza * Seguimiento a cuentas por cobrar * Contacto con clientes para recuperación de cartera * Reporte de antigüedad de saldos * Apoyo en conciliaciones Nómina * Apoyo en cálculo de nómina * Control de incidencias (faltas, retardos, extras, bajas) * Validación de listas de asistencia * Control de recibos y dispersión Contrataciones * Integración y control de expedientes * Altas, bajas y movimientos de personal * Coordinación con reclutamiento y operación Renuncias y Finiquitos * Control y registro de bajas (renuncias y despidos) * Cálculo y seguimiento de finiquitos * Control documental y firma de recibos * Reporte de rotación Gestión de Vacantes * Publicación y seguimiento de vacantes * Control de estatus (abiertas, en proceso, cubiertas) * Coordinación con reclutamiento y operación * Administración de fuentes de reclutamiento Administración general * Manejo de sistemas administrativos / ERP * Control documental (físico y digital) * Elaboración de reportes * Seguimiento a procesos internos * Apoyo en auditorías *Manejo de caja chica Inventario de Uniformes * Control y administración de inventario de uniformes * Registro de entregas y reposiciones por colaborador * Control de entradas, salidas y existencias * Seguimiento a devoluciones en bajas de personal * Reporte de consumo y necesidades de compra * Prevención de pérdidas y control de activos Conocimientos: * Facturación (CFDI) * Nómina operativa * Control de personal * Cobranza * ERP / sistemas administrativos * Excel intermedio (controles y reportes)

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 42 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, administrative

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de Sinergia En RH.

Sinergia en R.H. es una empresa dirigida al sector empresarial e industrial en general, se dedica a la consultoría en recursos humanos, ofreciendo sus servicios: subcontratación de personal, reclutamiento y selección, aplicación e interpretación de psicometría, investigaciones socioeconómicas laborales, talleres y capacitación y headhunting. Sinergia en R.H. está ubicada en la región del bajío en la ciudad de Celaya Guanajuato.

Sinergia en R.H. es una empresa que se preocupa por el cr...

Sinergia en R.H. es una empresa dirigida al sector empresarial e industrial en general, se dedica a la consultoría en recursos humanos, ofreciendo sus servicios: subcontratación de personal, reclutamiento y selección, aplicación e interpretación de psicometría, investigaciones socioeconómicas laborales, talleres y capacitación y headhunting. Sinergia en R.H. está ubicada en la región del bajío en la ciudad de Celaya Guanajuato.

Sinergia en R.H. es una empresa que se preocupa por el crecimiento laboral de su equipo de trabajo y el de la misma empresa, pues es considerada una empresa cumplidora y cuenta con todas las obligaciones fiscales al corriente.

Gracias a su servicio de calidad que ofrece Sinergia en R.H., la empresa ha tenido el compromiso de trabajar con empresas de reconocimiento mundial de tipo T1 Companys. Actualmente Sinergia en R.H. se encuentra en búsqueda de reconocimiento nacional e internacional a través del ejercicio eficiente de sus labores.

Salarios