Control Repse

Descripción de la oferta

En Ruba no solamente construimos hogares, si no también construimos un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el GPTW como una de las 100 mejores empresas en México. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo. CONTROL REPSE Lograr que todos nuestros contratistas y proveedores cumplan con sus obligaciones fiscales relacionadas al REPSE y con ello asegurar el cumplimiento de requisitos fiscales de la operación de la empresa. Actividades: Garantizar que los proveedores y contratistas cumplan sus obligaciones fiscales Brindar seguimiento a los proveedores de REPSE Requisitos: Estudiante últimos semestres de Contaduría o Lic. en Contaduría Conocimientos de Contabilidad Conocimiento de REPSE Conocimiento de Leyes fiscales y obligaciones laborales Servicio al cliente Manejo de proveedores Herramientas de comunicación Manejo de Office Ofrecemos: Sueldo Competitivo Prestaciones superiores a las de ley Excelente ambiente laboral Desarrollo y crecimiento laboral Programas de capacitación

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 1 año de experiencia
• Conocimientos: Contabilidad, Microsoft office

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Grupo-Ruba

En Grupo Ruba estamos orgullosos de ser un referente en la industria de la vivienda en México y que nuestro Director General Jesús Sandoval Armenta sea reconocido como uno de los mejores CEO’s de México por Great Place to Work, así como Jaime Rangel Salgueiro Director de Recursos Humanos como uno de los 100 mejores CHRO´s en el país.

Trabajamos día a día para seguir formando un ambiente de desarrollo y liderazgo para todos nuestros colaboradores, que refleje la calidad de vida en los ...

En Grupo Ruba estamos orgullosos de ser un referente en la industria de la vivienda en México y que nuestro Director General Jesús Sandoval Armenta sea reconocido como uno de los mejores CEO’s de México por Great Place to Work, así como Jaime Rangel Salgueiro Director de Recursos Humanos como uno de los 100 mejores CHRO´s en el país.

Trabajamos día a día para seguir formando un ambiente de desarrollo y liderazgo para todos nuestros colaboradores, que refleje la calidad de vida en los desarrollos habitacionales integrales en las ciudades más importantes del país.

Actualmente la empresa mantiene consolidadas operaciones en 17 plazas de 12 estados del país: Tijuana, Mexicali, Obregón, Hermosillo, Ciudad Juárez, Chihuahua, Querétaro, Torreón, Saltillo, Monterrey, Guadalajara, León, Puebla, Toluca, Veracruz, Playa del Carmen, Cancún y San Luis Potosí.