Cobranza Domiciliara - Personal para crédito y cobranza

Descripción de la oferta

• Atender, Clientes con atrasos en sus cuentas, con la intención de dar un seguimiento puntual, realizar convenios de pago y/o
recibir abonos que permitan ponerse al corriente con su cuenta.

• Entregar de manera oportuna los estados de cuenta, promociones y periódico Coppel a los Cliente.

• Entregar los abonos recibidos y/o convenios realizados con los Clientes.

• Realizar la promoción del Crédito Coppel, invitando a las personas a realizar la solicitud de crédito, ampliando con ello la cartera de Clientes para el Grupo.

Pagos Mensual de 9150 a 9880 pesos con oportunidad de ganar bonos de hasta 4500 pesos por recuperación de cartera.

Descanso fijos los DOMINGOS Y GRANDES PRESTACIONES

Contas con su RFC régimen sueldos y salarios.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación primaria
• años de experiencia
• Edad: A partir de 16 años

Palabras clave: cobro, payment, collection, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, financial, afianzadora, credito, credit, financiera

Hace 6 horas (actualizada)

Acerca de Coppel S.A. de C.V.

Es una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, Sinaloa fundada en 1941. Es una cadena comercial de tiendas departamentales la cual su principal atractivo de ventas es el otorgamiento de créditos con pocos requisitos así como la entrega de mercancía sin costo de flete. Además cuenta con una cadena de zapaterías llamada Coppel Canadá. Recientemente ha integrado algunos nuevos servicios adicionales a la venta de ropa y muebles, como un servicio de seguros de vida, asistencia vial y del...

Es una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, Sinaloa fundada en 1941. Es una cadena comercial de tiendas departamentales la cual su principal atractivo de ventas es el otorgamiento de créditos con pocos requisitos así como la entrega de mercancía sin costo de flete. Además cuenta con una cadena de zapaterías llamada Coppel Canadá. Recientemente ha integrado algunos nuevos servicios adicionales a la venta de ropa y muebles, como un servicio de seguros de vida, asistencia vial y del hogar (Club de protección), administración de fondos para el retiro (Afore Coppel), y recientemente un banco en cada tienda (Bancoppel)

Salarios