Business Analyst

Descripción de la oferta

Importante empresa del ramo Automotriz en el Salto Jalisco solicita: Business Analyst

* Buscamos Consultor Analista de Negocios TI , que se integre a proyecto de Dealer Training de Honda de México.

* Será participe en las etapas de: Análisis, Diseño de solución, Fase de pruebas e implementación.

REQUISISTOS
- Escolaridad: Ingeniería en Informática, Sistemas, Telemática ó carrera a fin.
( TITULADO)
- Experiencia : 3 Años de experiencia como Analista de Negocios TI
- Generación de Historias de usuarios.
- Modelado de procesos en BPMN / UML.
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial por lo menos 4 días (1 día remoto)
- Zona de trabajo: El Salto Jalisco
- Horario : Lunes a Viernes 8:30 a 5:30 con horario de comida
- Contratación Inmediata
- Edad mínima: 30 años
- Inglés Fluido/ Avanzado

* Será participe en las etapas de: Análisis, Diseño de solución, Fase, Pruebas e Implementación.

* Se requiere que tenga los siguientes conocimientos:
Indispensable
- Generación de Requerimientos.
- Conocimientos en base de datos
- Generación y Ejecución de pruebas
- Conocimientos de FTP, Web Services, manejo de archivos
- Conocimientos en Scrum
- Pruebas Funcionales
- Conocimientos en Jira y Confluence.
- Diagramas de entidad - relación
- Diagramas de proceso de negocio
- Diagramas UML
- Diseño de Mockups
- Conocimientos generales de programación y tecnologías emergentes, no es necesario que programe(JAVA Angular postman microservicios etc)

* DOCUMENTOS A ENTREGAR
- Diagramas UML /BPMN (flujos de sistema, casos de usos, diagramas de secuencia, diagramas de operación, etc)
- Documento de Scope (Diseño de la solución)
- Documento Matriz de requerimientos y requerimientos no funcionales
- Documento de plan de pruebas
- Documento Matriz de trazabilidad de requerimientos
- Manuales de entrenamiento para usuario Final y memoria técnica.

* Deseable
- Conocimientos de sistemas aduanales,
- Inglés Fluido/ Avanzado

* Habilidades
- Excelente comunicación oral y escrita
- Pensamiento analítico y resolución de problemas
- Trabajo bajo presión y por objetivos
- Autodirigido
- Proactivo
- Capacidad de organización
- Responsable
- Liderazgo
- Empático

* Se ofrece:
- Salario negociable según aptitudes
- Prestaciones de Ley
- Proyecto por Un año con posibilidades de Crecimiento
- Contratación inmediata
- Grandes posibilidades de desarrollo con la empresa

Interesados favor de comunicarse y enviar CV actualizado a los datos de contacto de este apartado de CompuTrabajo

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 33 y 54 años

Palabras clave: negocio, business, analista, analyst

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de SELOVA

Somos una Institución que nace con la necesidad de las Empresas y Capital Humano de sentirse escuchados , atendidos y que requieren soluciones innovadoras y eficientes por un grupo de profesionales con experiencia en el sector de los RR.HH. En SELOVA , No solo somos un grupo de profesionales aptos para apoyar a los candidatos en su búsqueda de empleo, queremos ser parte de sus inquietudes, para encontrar juntos desde una perspectiva diferente y especializada, nuevas y mejores soluciones labor...

Somos una Institución que nace con la necesidad de las Empresas y Capital Humano de sentirse escuchados , atendidos y que requieren soluciones innovadoras y eficientes por un grupo de profesionales con experiencia en el sector de los RR.HH. En SELOVA , No solo somos un grupo de profesionales aptos para apoyar a los candidatos en su búsqueda de empleo, queremos ser parte de sus inquietudes, para encontrar juntos desde una perspectiva diferente y especializada, nuevas y mejores soluciones laborales que superen sus expectativas, generando valor y beneficios adicionales que les permita desarrollar sus competencias profesionales; En SELOVA, No solo somos una Consultora de Recursos Humanos , Promovemos un entorno que aliente la Innovación y los resultados a través del trabajo en equipo, Estimulamos la comunicación, Trato Justo, El respeto mutuo y la confianza entre la Empresa y el Recurso Humano.

Salarios